Analista de desenvolvimento de sistemas (CBO 2124-05): Imagine que você é o arquiteto de um mundo digital, construindo cidades virtuais e estradas de código. Essa é a vida de um analista de desenvolvimento de sistemas. Esses profissionais são responsáveis por criar e implementar sistemas informatizados, desde a concepção até a execução. Para entrar nesse universo, é necessário ter um diploma de bacharelado ou tecnólogo, além de cursos de qualificação que variam entre 200 e 400 horas. A experiência de um a dois anos, incluindo estágios, é fundamental para dominar o ofício. Trabalhando em equipes cooperativas, esses profissionais podem atuar em diversos setores, desde empresas privadas até a administração pública, sempre buscando inovação e atualização constante.
Remuneração por quartil, Top 10% e Top 5%.
Em Campinas (SP), foram levantados 10,733 profissionais que atuam como Analista de desenvolvimento de sistemas, com uma remuneração média que gira em torno de R$ 8,894.08 e uma carga horária de 56 horas semanais. O primeiro quartil da remuneração se situa em R$ 5,954.49, enquanto a mediana fica em R$ 8,894.08, com o terceiro quartil chegando a R$ 12,287.10. O topo dos 5% mais bem pagos recebe R$ 17,797, demonstrando uma variação substancial dentro da ocupação.
A remuneração dos analistas de desenvolvimento de sistemas em Campinas (SP) é bastante satisfatória para a maioria dos brasileiros, já que a maioria dos salários está acima de R$ 5,000.00, considerada uma remuneração confortável. Além disso, a margem de crescimento é claramente evidente, com uma diferença significativa entre o primeiro quartil e o top 5%, sugerindo que há espaço para progressão salarial com experiência e habilidades adicionais.
Até julho de 2025, o mercado de trabalho para analistas de desenvolvimento de sistemas em Campinas (SP) registrou um saldo de contratações de 226, um aumento expressivo de 193 em relação ao mesmo período do ano anterior, quando o saldo era de apenas 33. Esses números refletem uma retomada significativa na demanda por profissionais nesta área, sinalizando um cenário bastante promissor para quem busca oportunidades de emprego na região.
Os setores que mais têm contribuído para essa expansão são, em primeiro lugar, o desenvolvimento de programas de computador sob encomenda, com 107 novas vagas. Logo atrás, a consultoria em tecnologia da informação adicionou 104 postos de trabalho. Surpreendentemente, a fabricação de cervejas e chopes também se destaca, com 41 novas oportunidades. Outros setores relevantes incluem outras atividades profissionais, científicas e técnicas, com 27 vagas, e suporte técnico, manutenção e outros serviços em tecnologia da informação, que trouxeram 17 novas posições.
Número de contratações e demissões por trimestre.
Saldo líquido (contratações - demissões) por trimestre.