Técnico de manutenção elétrica (CBO 3131-20): Imagine um mundo onde todas as luzes se apagam e os dispositivos eletrônicos param de funcionar. Essa é a realidade que os técnicos de manutenção elétrica combatem diariamente. Esses profissionais são os heróis anônimos que garantem que a energia flua suavemente através dos fios, mantendo nossas casas e empresas em pleno funcionamento. Para se tornar um técnico de manutenção elétrica, você precisa ter concluído o ensino médio e completado um curso técnico em eletricidade ou eletrotécnica. Um ano de experiência prática completa o conjunto de habilidades necessárias para enfrentar as demandas do trabalho. Esses profissionais trabalham tanto em ambientes internos quanto externos, às vezes em grandes alturas ou em espaços confinados, e podem enfrentar situações de estresse, especialmente quando há falhas críticas no sistema elétrico.
Remuneração por quartil, Top 10% e Top 5%.
No Rio Grande do Sul (Estado), foram levantados 1,219 profissionais que atuam como Técnico de manutenção elétrica, com uma remuneração média que gira em torno de R$ 5,816.83 e uma carga horária de 43 horas semanais. O primeiro quartil da remuneração se situa em R$ 3,671.38, enquanto a mediana fica em R$ 5,816.83, com o terceiro quartil chegando a R$ 8,458.31. O topo dos 5% mais bem pagos recebe R$ 13,506.40, demonstrando uma variação substancial dentro da ocupação.
A remuneração dos técnicos de manutenção elétrica no Rio Grande do Sul é considerada confortável, situando-se acima de R$ 5,000.00, o que geralmente proporciona uma melhor qualidade de vida. No entanto, a diferença entre o primeiro quartil e o top 5% indica que há espaço para crescimento profissional, sugerindo que com dedicação e habilidades adicionais, os técnicos podem alcançar remunerações mais altas e atrativas.
O mercado de trabalho para técnicos de manutenção elétrica no Rio Grande do Sul tem apresentado uma queda significativa. Até julho de 2025, o saldo de contratações caiu para -13, uma redução de 16 em comparação com o mesmo período do ano anterior, quando o saldo era positivo em 3. Essa mudança reflete uma diminuição na demanda por esses profissionais, possivelmente influenciada por diversos fatores econômicos e setoriais.
Apesar da redução geral, alguns setores continuam a contratar técnicos de manutenção elétrica. A fabricação de refrigerantes lidera com 9 novas vagas, seguida pela fabricação de máquinas e equipamentos para transporte, que adicionou 6 postos de trabalho. A fabricação de produtos do refino de petróleo e a geração de energia elétrica também contribuíram positivamente, com 5 e 3 novas vagas, respectivamente. O comércio atacadista de embalagens completa o top 5, com mais 3 contratações.
Número de contratações e demissões por trimestre.
Saldo líquido (contratações - demissões) por trimestre.