Técnico de manutenção elétrica (CBO 3131-20): Imagine um mundo onde todas as luzes se apagam e os dispositivos eletrônicos param de funcionar. Essa é a realidade que os técnicos de manutenção elétrica combatem diariamente. Esses profissionais são os heróis anônimos que garantem que a energia flua suavemente através dos fios, mantendo nossas casas e empresas em pleno funcionamento. Para se tornar um técnico de manutenção elétrica, você precisa ter concluído o ensino médio e completado um curso técnico em eletricidade ou eletrotécnica. Um ano de experiência prática completa o conjunto de habilidades necessárias para enfrentar as demandas do trabalho. Esses profissionais trabalham tanto em ambientes internos quanto externos, às vezes em grandes alturas ou em espaços confinados, e podem enfrentar situações de estresse, especialmente quando há falhas críticas no sistema elétrico.
Remuneração por quartil, Top 10% e Top 5%.
No Rio de Janeiro (Estado), foram levantados 4,131 profissionais que atuam como Técnico de manutenção elétrica, com uma remuneração média que gira em torno de R$ 4,739.57 e uma carga horária de 42 horas semanais. O primeiro quartil da remuneração se situa em R$ 3,390.73, enquanto a mediana fica em R$ 4,739.57, com o terceiro quartil chegando a R$ 11,191.30. O topo dos 5% mais bem pagos recebe R$ 33,287.90, demonstrando uma ampla variação salarial dentro da ocupação.
A remuneração dos técnicos de manutenção elétrica no Rio de Janeiro varia bastante, mas a maioria dos profissionais encontra-se em uma faixa que proporciona uma qualidade de vida confortável, acima de R$ 5,000.00. No entanto, a grande disparidade entre o primeiro quartil e o top 5% indica que há espaço para crescimento profissional substancial. Essa oportunidade de progresso pode ser encorajadora para quem busca ascender na carreira, oferecendo a chance de alcançar remunerações muito altas e altamente satisfatórias.
O mercado de trabalho para técnicos de manutenção elétrica no estado do Rio de Janeiro tem mostrado sinais de aquecimento. Até julho de 2025, o saldo de contratações somou 202, representando um aumento de 75 em relação ao mesmo período do ano passado, quando o saldo estava em 127. Essa melhoria sugere que há uma demanda crescente por profissionais nesta área, refletindo possivelmente um aumento na atividade econômica e na necessidade de manutenção de infraestruturas.
Os setores que mais têm contribuído para essas contratações são variados, mas alguns se destacam. A construção civil, especificamente obras de engenharia civil não especificadas, lidera com 74 novas vagas. Em segundo lugar, com 58 contratações, está a manutenção e reparação de equipamentos para a indústria petrolífera. A locação de mão de obra temporária também aparece como um importante empregador, com 20 novas posições. A fabricação de produtos derivados do petróleo e a produção de laminados longos de aço completam a lista dos cinco setores que mais contrataram, com 19 e 14 vagas, respectivamente.
Número de contratações e demissões por trimestre.
Saldo líquido (contratações - demissões) por trimestre.