Analista de redes e de comunicação de dados (CBO 2124-10): Imagine que você é o engenheiro responsável por fazer todas as luzinhas piscarem na árvore de Natal, mas em vez de uma árvore, estamos falando de uma empresa inteira. Esses profissionais são os verdadeiros magos da tecnologia, criando e administrando sistemas de redes e comunicação de dados. Para entrar nesse mundo, você precisa de um diploma de bacharelado ou tecnólogo, além de cursos de qualificação que variam entre 200 e 400 horas. A experiência de um a dois anos é fundamental para dominar o ofício, incluindo o período de estágio. Trabalham em diversos setores, desde indústrias até administrações públicas, geralmente em equipes cooperativas, com supervisão ocasional.
Remuneração por quartil, Top 10% e Top 5%.
Em Curitiba (PR), foram levantados 1,349 profissionais que atuam como Analista de redes e de comunicação de dados, com uma remuneração média que gira em torno de R$ 5,244.99 e uma carga horária de 42 horas semanais. O primeiro quartil da remuneração se situa em R$ 3,500,00, enquanto a mediana fica em R$ 5,244.99, com o terceiro quartil chegando a R$ 7,890.69. O topo dos 5% mais bem pagos recebe R$ 14,125.20, demonstrando uma variação substancial dentro da ocupação.
A remuneração dos analistas de redes e comunicação de dados em Curitiba (PR) é bastante satisfatória para a maioria dos brasileiros, já que a maioria ganha acima de R$ 5,000.00, que é considerado um salário confortável. Além disso, a grande diferença entre o primeiro quartil e o top 5% indica que há espaço para crescimento profissional e financeiro, incentivando os profissionais a buscar qualificações e experiências adicionais para aumentar seu rendimento.
O mercado de trabalho para analistas de redes e comunicação de dados em Curitiba tem apresentado uma inversão nos números de contratações. Até julho de 2025, o saldo de movimentações caiu de 5 para -5, uma redução de 10 pontos em relação ao mesmo período do ano passado. Isso mostra que, embora haja contratações, elas estão sendo superadas pelos desligamentos, refletindo possivelmente mudanças na demanda ou na economia local.
Apesar da queda geral, alguns setores continuam a contratar esses profissionais. Os serviços combinados de escritório e apoio administrativo lideram com 9 novas vagas. Logo atrás, o comércio varejista especializado em equipamentos e suprimentos de informática adicionou 8 postos. Desenvolvimento e licenciamento de programas de computador não customizáveis, suporte técnico e serviços de engenharia também contribuíram significativamente, com 5 e 4 vagas, respectivamente.
Número de contratações e demissões por trimestre.
Saldo líquido (contratações - demissões) por trimestre.