Professor de disciplinas pedagógicas no ensino médio (CBO 2321-15): Imagine alguém que não só transmite conhecimento, mas também inspira jovens a descobrir o mundo ao seu redor. Esses professores são a ponte entre o currículo escolar e a mente inquisitiva dos alunos. Para se tornar um desses mestres, é necessário ter uma formação superior na área específica e, no caso da rede pública, passar por um concurso público. Eles lidam com uma clientela diversificada, principalmente adolescentes, oriundos de diferentes contextos culturais e sociais. Trabalham em escolas públicas e privadas, em zonas urbanas, e enfrentam desafios como ruído intenso, fadiga vocal e estresse, mas nada disso os impede de fazer a diferença na vida dos estudantes.
Remuneração por quartil, Top 10% e Top 5%.
No Campo Grande (MS), foram levantados 7,001 profissionais que atuam como Professor de disciplinas pedagógicas no ensino médio, com uma remuneração média que gira em torno de R$ 8,694.63 e uma carga horária de 40 horas semanais. O primeiro quartil da remuneração se situa em R$ 7,165.21, enquanto a mediana fica em R$ 8,694.63, com o terceiro quartil chegando a R$ 9,893.02. O topo dos 5% mais bem pagos recebe R$ 20,138.30, demonstrando uma variação substancial dentro da ocupação.
A remuneração dos professores de disciplinas pedagógicas no ensino médio em Campo Grande (MS) é considerada confortável, situando-se acima de R$ 5,000.00, o que geralmente proporciona uma melhor qualidade de vida. No entanto, a margem de crescimento é notável, especialmente quando comparada à faixa do primeiro quartil. Essa amplitude indica que há oportunidades claras de progressão salarial, incentivando os profissionais a buscar qualificações e experiências adicionais para ascenderem na carreira.
Em Campo Grande (MS), o mercado de trabalho para professores de disciplinas pedagógicas no ensino médio tem mostrado sinais de crescimento. Até julho de 2025, o saldo de contratações chegou a 12, um aumento de 5 em relação ao mesmo período do ano passado, quando o saldo foi de 7. Isso sugere que há uma demanda crescente por esses profissionais na região.
O setor de ensino médio é o grande destaque, com 10 novas contratações, quase dobrando o saldo total. A educação infantil e o ensino fundamental também contribuíram, embora em menor escala, com 1 contratação cada. Já os serviços de assistência social sem alojamento não registraram alterações significativas no saldo de contratações. Esses números indicam que a educação média é o principal motor das contratações nesse segmento profissional.
Número de contratações e demissões por trimestre.
Saldo líquido (contratações - demissões) por trimestre.