Analista de desenvolvimento de sistemas (CBO 2124-05): Imagine que você é o arquiteto de um mundo digital, construindo cidades virtuais e estradas de código. Essa é a vida de um analista de desenvolvimento de sistemas. Esses profissionais são responsáveis por criar e implementar sistemas informatizados, desde a concepção até a execução. Para entrar nesse universo, é necessário ter um diploma de bacharelado ou tecnólogo, além de cursos de qualificação que variam entre 200 e 400 horas. A experiência de um a dois anos, incluindo estágios, é fundamental para dominar o ofício. Trabalhando em equipes cooperativas, esses profissionais podem atuar em diversos setores, desde empresas privadas até a administração pública, sempre buscando inovação e atualização constante.
Remuneração por quartil, Top 10% e Top 5%.
No Goiás (Estado), foram levantados 2,634 profissionais que atuam como Analista de desenvolvimento de sistemas, com uma remuneração média que gira em torno de R$ 5,641.25 e uma carga horária de 44 horas semanais. O primeiro quartil da remuneração se situa em R$ 3,409.63, enquanto a mediana fica em R$ 5,641.25, com o terceiro quartil chegando a R$ 9,416.88. O topo dos 5% mais bem pagos recebe R$ 19,513.50, demonstrando uma ampla faixa de remuneração dentro da ocupação.
A remuneração de analistas de desenvolvimento de sistemas em Goiás (Estado) é bastante satisfatória para a maioria dos brasileiros, já que a mediana ultrapassa a marca de R$ 5,000.00, considerada uma remuneração confortável. Além disso, a grande diferença entre o primeiro quartil e o top 5% indica que há espaço para crescimento profissional e financeiro, incentivando os profissionais a buscar qualificações e experiências que possam elevar suas remunerações ao longo da carreira.
O mercado de trabalho para analistas de desenvolvimento de sistemas em Goiás tem passado por mudanças significativas. Até julho de 2025, o saldo de contratações caiu para -26, representando uma redução de 95 em comparação com o mesmo período do ano anterior, quando o saldo era de 69. Essa inversão no saldo indica uma tendência de desligamentos superando as contratações, sinalizando possíveis ajustes na demanda por profissionais nesta área.
No entanto, alguns setores continuam a mostrar força em termos de contratações. O desenvolvimento de programas de computador sob encomenda lidera com 26 novas vagas. Logo atrás, os serviços combinados de escritório e apoio administrativo somam 11 contratações. As cooperativas de crédito mútuo também contribuíram positivamente, com 6 novos postos de trabalho. Outros setores como transporte rodoviário de carga e fabricação de refrigerantes completam a lista, com 5 e 4 contratações, respectivamente.
Número de contratações e demissões por trimestre.
Saldo líquido (contratações - demissões) por trimestre.