Carpinteiro (CBO 7155-05): Imagine a madeira como uma tela em branco, e você, o artista que a transforma em obras de arte. Essa é a vida de um carpinteiro! Esses profissionais são responsáveis por planejar, preparar e construir uma variedade de estruturas de madeira, desde formas metálicas até telhados e esquadrias. Para entrar nesse ofício, é necessário ter uma formação básica, que pode variar de 200 a mais de 400 horas, dependendo da especialização, além de um período de experiência que pode chegar a dois anos. Os carpinteiros trabalham em ambientes internos e externos, muitas vezes em grandes alturas ou espaços confinados, e enfrentam desafios como exposição a materiais tóxicos e ruídos intensos. Mas, ao final do dia, a visão de uma obra concluída é a recompensa que torna todo o esforço válido.
Remuneração por quartil, Top 10% e Top 5%.
Em Fortaleza (CE), foram levantados 1,509 profissionais que atuam como Carpinteiro, com uma remuneração média que gira em torno de R$ 2,095 e uma carga horária de 44 horas semanais. O primeiro quartil da remuneração se situa em R$ 1,862, enquanto a mediana fica em R$ 2,095, com o terceiro quartil chegando a R$ 2,406.98. O topo dos 5% mais bem pagos recebe R$ 2,895.65, demonstrando uma variação dentro da ocupação.
A remuneração dos carpinteiros em Fortaleza (CE) tende a ser vista como baixa no contexto brasileiro, já que a maioria dos salários abaixo de R$ 3,000.00 é associada à insatisfação. No entanto, a diferença entre o primeiro quartil e o top 5% indica que há espaço para crescimento profissional. Essa variação sugere que, com dedicação e habilidades adicionais, os carpinteiros podem alavancar suas carreiras e melhorar seu padrão de vida.
O mercado de trabalho para carpinteiros em Fortaleza tem mostrado um notável aumento na quantidade de contratações. Até julho de 2025, o saldo de contratações chegou a 260, um salto de 250 em comparação com o mesmo período do ano anterior, quando o saldo era de apenas 10. Esses números refletem uma clara expansão no setor, trazendo boas notícias para quem busca oportunidades na área.
Os setores que mais têm impulsionado essas contratações são variados, mas alguns se destacam. A coleta de resíduos não perigosos lidera com 128 novas vagas, seguida pela construção de barragens e represas para geração de energia elétrica, que trouxe 67 oportunidades. Ainda há espaço para crescimento em outros setores, como a construção de edifícios, condomínios prediais e instalação e manutenção elétrica, que juntos somam 63 novas vagas. Esses dados indicam uma diversificação das oportunidades, beneficiando diferentes áreas da construção civil.
Número de contratações e demissões por trimestre.
Saldo líquido (contratações - demissões) por trimestre.