Agenciador de propaganda (CBO 2531-40): Imagine que você é o arquiteto de mensagens que conquistam corações e mentes. Como agenciador de propaganda, você é o responsável por criar campanhas que não só vendem produtos, mas também vendem ideias e conceitos. Para entrar nesse mundo, você precisa de um diploma de graduação ou pós-graduação em Relações Públicas ou áreas afins, além de um ou dois anos de experiência prática. Domínio de línguas estrangeiras é um plus, já que você pode estar lidando com clientes internacionais. Suas jornadas acontecem em escritórios de agências de publicidade, empresas ou até mesmo de forma autônoma, e raramente há supervisão direta. Contudo, o ritmo acelerado e as deadlines apertadas podem lhe proporcionar momentos de estresse, mas a satisfação de ver sua campanha tomando vida é inegável.

• Estruturam estratégias de projeto, planejando cada detalhe para garantir que a mensagem chegue ao público-alvo.
• Pesquisam o quadro econômico, político, social e cultural, para entender o cenário em que a campanha será inserida.
• Analisam o mercado, identificando oportunidades e desafios para a promoção de produtos ou ideias.
• Desenvolvem propaganda e promoções, criando conteúdo que capta a atenção e gera engajamento.
• Implantam ações de relações públicas e assessoria de imprensa, gerenciando a imagem e a reputação da marca.
• Vendem produtos, serviços e conceitos, utilizando habilidades comunicativas para convencer e influenciar.

Fonte: eSocial, RAIS, GanhaQuanto

No Brasil, cerca de 5,191 profissionais atuam como Agenciador de propaganda, com uma remuneração média que gira em torno de R$ 1,985.00. No espectro salarial, o primeiro quartil é de R$ 1,460.00, a mediana atinge R$ 1,985.00, o terceiro quartil é de R$ 3,230.00, e o top 5% recebe R$ 7,511.00. Esses números revelam a diversidade de ganhos dentro dessa ocupação, desde os valores mais modestos até os mais expressivos.

A remuneração média de R$ 1,985.00 coloca esses profissionais em uma faixa salarial que, embora não seja das mais altas, oferece uma certa qualidade de vida. A grande variação entre o primeiro quartil e o top 5% indica que há um bom potencial de crescimento profissional. Isso significa que, com esforço e dedicação, é possível avançar significativamente na carreira, alcançando remunerações mais atrativas e proporcionando uma vida financeira mais confortável.