Técnico em petroquímica (CBO 3112-05): Imagine-se no coração de uma fábrica de petróleo e gás, onde a magia da química se transforma em combustível para o mundo. Esses profissionais são os condutores invisíveis que garantem que todo o processo funcione como um relógio suíço. Para chegar lá, é necessário ter um diploma técnico de nível médio em controle de processos de produção química ou petroquímica, além de pelo menos cinco anos de experiência na área. Os técnicos em petroquímica trabalham em ambientes fechados e abertos, muitas vezes sujeitos a altas temperaturas, ruídos, radiação e materiais tóxicos. Apesar dos desafios, eles são os heróis anônimos que mantêm o mundo rodando, garantindo que cada gota de combustível seja produzida com precisão e segurança.
Remuneração por quartil, Top 10% e Top 5%.
Em São Paulo (Estado), foram levantados 2,074 profissionais que atuam como Técnico em petroquímica, com uma remuneração média que gira em torno de R$ 4,942.71 e uma carga horária de 40 horas semanais. O primeiro quartil da remuneração se situa em R$ 3,473.13, enquanto a mediana fica em R$ 4,942.71, com o terceiro quartil chegando a R$ 6,587.09. O topo dos 5% mais bem pagos recebe R$ 11,257.60, demonstrando uma variação substancial dentro da ocupação.
A remuneração de um técnico em petroquímica em São Paulo (Estado) é bastante satisfatória para a maioria dos brasileiros, já que a maioria dos salários está acima de R$ 5,000.00, considerada uma remuneração confortável. Ainda há espaço para crescimento profissional, visto que a diferença entre o primeiro quartil e o top 5% é significativa, sugerindo que com dedicação e experiência, é possível alcançar remunerações bastante atrativas.
O mercado de trabalho para técnicos em petroquímica em São Paulo tem mostrado sinais de recuperação. Até julho de 2025, o saldo de contratações foi de 4, representando uma melhoria significativa em relação ao saldo negativo de -5 registrado no mesmo período do ano anterior, uma diferença de 9 pontos. Isso sugere que o setor está ganhando fôlego e retomando o ritmo de contratações perdido nos anos anteriores.
Os setores que mais têm contribuído para estas contratações são, principalmente, aqueles ligados à testagem e análise técnica, que somaram 7 novas vagas. Em segundo lugar, a seleção e agenciamento de mão de obra trouxeram 2 novas oportunidades. Os setores de gestão de ativos intangíveis não financeiros, fabricação de outros produtos químicos inorgânicos e atividades de organizações religiosas ou filosóficas completam a lista, cada um com 1 vaga adicional. Esses dados indicam que a demanda por técnicos em petroquímica está diversificada, mas com destaque para a área de testes e análises técnicas.
Número de contratações e demissões por trimestre.
Saldo líquido (contratações - demissões) por trimestre.