Supervisor de embalagem e etiquetagem (CBO 7801-05): Imagine ser o responsável por garantir que cada produto saia perfeitamente embalado e etiquetado antes de chegar ao consumidor final. Essa é a missão dos supervisores de embalagem e etiquetagem, profissionais que supervisionam equipes e garantem a qualidade dos produtos. Para exercer essa função, é necessário ter o ensino médio completo e um curso básico de qualificação profissional em embalagem, com mais de 400 horas de aulas. A prática no posto de trabalho é fundamental para o pleno desempenho das atividades. Os supervisores atuam principalmente na fabricação de alimentos e têxteis, mas podem estar presentes em diversos setores. Trabalham em ambientes fechados, muitas vezes em turnos diurnos ou noturnos, podendo enfrentar situações de estresse e exposição a ruídos intensos.
Remuneração por quartil, Top 10% e Top 5%.
Em São Paulo (Estado), foram levantados 2,152 profissionais que atuam como Supervisor de embalagem e etiquetagem, com uma remuneração média que gira em torno de R$ 3,315.47 e uma carga horária de 44 horas semanais. O primeiro quartil da remuneração se situa em R$ 2,469.86, enquanto a mediana fica em R$ 3,315.47, com o terceiro quartil chegando a R$ 4,713.05. O topo dos 5% mais bem pagos recebe R$ 9,478.22, demonstrando uma variação substancial dentro da ocupação.
A remuneração de um supervisor de embalagem e etiquetagem em São Paulo (Estado) é geralmente considerada satisfatória, já que a maioria dos salários está acima de R$ 3,000.00, permitindo uma melhor qualidade de vida. No entanto, a grande diferença entre o primeiro quartil e o top 5% indica que há espaço para crescimento profissional e financeiro. Essa amplitude sugere que, com dedicação e habilidades adicionais, é possível alcançar remunerações bastante atrativas nesta área.
O mercado de trabalho para supervisores de embalagem e etiquetagem em São Paulo mostra sinais de melhora, com um saldo de contratações de -111 até julho de 2025, contra -159 no mesmo período do ano passado. Isso representa uma redução na quantidade de desligamentos em relação às contratações, sinalizando uma lenta recuperação no setor.
Na ponta das contratações, a locação de mão de obra temporária destaca-se como o setor que mais está absorvendo profissionais, com 11 novas vagas. Logo atrás, a construção de estações e redes de distribuição de energia elétrica trouxe 4 novas oportunidades. A fabricação de outros produtos do fumo vem em terceiro lugar, com 3 novas vagas, seguida pelo comércio atacadista especializado em produtos intermediários, com 2, e por último, o comércio atacadista de produtos alimentícios, com 1 nova vaga.
Número de contratações e demissões por trimestre.
Saldo líquido (contratações - demissões) por trimestre.