Operador de ceifadeira na conservação de vias permanentes (CBO 9922-15): Imagine que você é o responsável por manter as ruas e rodovias limpas, bonitas e seguras. Essa é a missão dos operadores de ceifadeira, que cuidam de áreas verdes, tapam buracos, limpam vias e conservam bueiros e galerias. Com apenas o ensino fundamental incompleto, esses profissionais ganham experiência em um ou dois anos e se tornam especialistas em manter nossas vias permanentes em perfeitas condições. Trabalham ao ar livre, durante o dia, e enfrentam desafios como ruídos intensos e posições desconfortáveis, mas o resultado final é a satisfação de ver as vias que cuidam em ótimo estado.

• Manejam áreas verdes ao redor das vias, mantendo-as aparadas e bem cuidadas.
• Tapam buracos nas ruas e rodovias, garantindo a segurança dos motoristas.
• Limpam vias permanentes, removendo entulhos e lixo.
• Conservam bueiros e galerias de águas pluviais, evitando inundações.
• Recompõem aterros e recuperam obras de arte, mantendo a integridade estrutural das vias.
• Controlam atividades de conservação, garantindo que todas as tarefas sejam realizadas conforme as normas.
• Seguem normas de segurança, higiene, qualidade e proteção ao meio ambiente, priorizando a segurança e sustentabilidade em todas as ações.

Em São Paulo (Estado), foram levantados 2,614 profissionais que atuam como Operador de ceifadeira na conservação de vias permanentes, com uma remuneração média que gira em torno de R$ 1,745.64 e uma carga horária de 44 horas semanais. O primeiro quartil da remuneração se situa em R$ 1,596.75, enquanto a mediana fica em R$ 1,745.64, com o terceiro quartil chegando a R$ 1,994.93. O topo dos 5% mais bem pagos recebe R$ 2,557.21, demonstrando uma variação dentro da ocupação.

Com uma remuneração que oscila entre R$ 1,596.75 e R$ 1,994.93, a maioria desses operadores ganha um salário que pode ser considerado baixo no contexto brasileiro, onde remunerações abaixo de R$ 3,000.00 são frequentemente associadas a insatisfação. No entanto, a diferença entre o primeiro quartil e o top 5% indica que há espaço para crescimento profissional, sugerindo que com dedicação e experiência, esses profissionais podem alcançar remunerações mais atrativas.