Gerente de operações de correios e telecomunicações (CBO 1416-10): Imagine ser o condutor de uma sinfonia complexa, onde cada nota precisa estar em seu lugar para que a música soe harmoniosa. Essa é a vida de um gerente de operações de correios e telecomunicações. Esses profissionais são responsáveis por planejar e administrar as atividades operacionais de empresas de correios, telecomunicações, e logística. Para chegar lá, é necessário ter um diploma de nível superior, além de cursos especializados e mais de cinco anos de experiência. Os gerentes trabalham em ambientes fechados, muitas vezes sob pressão, e podem enfrentar situações estressantes, mas a recompensa é garantir que a máquina funcione sem falhas, entregando pacotes e mantendo as comunicações fluindo.
Remuneração por quartil, Top 10% e Top 5%.
Em São Paulo (Estado), foram levantados 1,013 profissionais que atuam como Gerente de operações de correios e telecomunicações, com uma remuneração média que gira em torno de R$ 8,079.79 e uma carga horária de 47 horas semanais. O primeiro quartil da remuneração se situa em R$ 5,528.45, enquanto a mediana fica em R$ 8,079.79, com o terceiro quartil chegando a R$ 14,377.50. O topo dos 5% mais bem pagos recebe R$ 28,000, demonstrando uma ampla variação salarial dentro da ocupação.
Considerando as faixas salariais no Brasil, a remuneração de um gerente de operações de correios e telecomunicações em São Paulo é bastante satisfatória para a maioria dos brasileiros, variando desde uma remuneração confortável até salários altamente desejados. A grande diferença entre o primeiro quartil e o top 5% indica que há um vasto potencial de crescimento profissional nesta área, incentivando os profissionais a buscar qualificações e experiências que possam aumentar seu valor no mercado.
Até julho de 2025, o saldo de contratações para gerentes de operações de correios e telecomunicações em São Paulo somou -67, representando uma melhora de 11 em relação ao mesmo período do ano anterior, quando o saldo estava em -78. Embora o número ainda seja negativo, essa redução na diferença sugere que o mercado está se estabilizando, com menos perdas de empregos do que no ano passado.
Os setores que mais contribuíram para essas contratações são, em primeiro lugar, as outras atividades de telecomunicações, com um saldo de 6. Logo atrás, com 2 vagas, estão as atividades de consultoria em gestão empresarial. Empatados em terceiro lugar, com 1 vaga cada, estão a edição de livros, o comércio atacadista de equipamentos de informática e a promoção de vendas. Esses números mostram que, embora o mercado esteja se recuperando, o crescimento ainda é modesto.
Número de contratações e demissões por trimestre.
Saldo líquido (contratações - demissões) por trimestre.