Consultor jurídico (CBO 2410-40): Imagine um profissional que não só entende as leis como também sabe como usá-las para proteger os interesses de seus clientes. Esses consultores jurídicos são verdadeiros defensores do direito, capazes de navegar pelas águas turbulentas do sistema judicial. Para se tornar um consultor jurídico, você precisa ter um diploma de bacharel em Direito e passar pelo exame da Ordem dos Advogados do Brasil (OAB). Trabalham em escritórios de advocacia, empresas e até mesmo na administração pública, enfrentando situações que podem ser bastante estressantes, mas sempre com o objetivo de manter a integridade e os interesses de seus clientes.
Remuneração por quartil, Top 10% e Top 5%.
Em São Paulo (Estado), foram levantados 6,432 profissionais que atuam como Consultor jurídico, com uma remuneração média que gira em torno de R$ 6,676.61 e uma carga horária de 46 horas semanais. O primeiro quartil da remuneração se situa em R$ 3,366.54, enquanto a mediana fica em R$ 6,676.61, com o terceiro quartil chegando a R$ 15,000. O topo dos 5% mais bem pagos recebe R$ 38,225, demonstrando uma ampla variação salarial dentro da ocupação.
A remuneração de um consultor jurídico em São Paulo (Estado) é bastante satisfatória para a maioria dos brasileiros, especialmente considerando que a faixa acima de R$ 5,000 é vista como confortável. Ainda mais promissor é o potencial de crescimento profissional, visto que a diferença entre o primeiro quartil e o top 5% é substancial. Isso indica que, com dedicação e habilidades aprimoradas, os consultores jurídicos têm uma ótima chance de aumentar seus rendimentos ao longo da carreira.
O mercado de trabalho para consultores jurídicos em São Paulo tem mostrado uma transformação notável. Até julho de 2025, o saldo de contratações chegou a 105, representando uma melhoria significativa de 267 em relação ao mesmo período do ano anterior, quando o saldo era de -162. Essa reversão sinaliza uma recuperação robusta na demanda por profissionais desta área.
Os setores que mais têm impulsionado essas contratações são, em primeiro lugar, as atividades auxiliares da justiça, com 113 novas vagas. Logo atrás, a locação de mão de obra temporária contribuiu com 46 postos de trabalho. Outros setores relevantes incluem o desenvolvimento e licenciamento de programas de computador customizáveis, com 12 vagas, atividades de cobrança e informações cadastrais, com 11, e a captação, tratamento e distribuição de água, com 10 novas oportunidades.
Número de contratações e demissões por trimestre.
Saldo líquido (contratações - demissões) por trimestre.