Catador de material reciclável (CBO 5192-05): Esses heróis anônimos da reciclagem são a força motriz por trás da transformação de lixo em recursos preciosos. Sem a necessidade de diplomas universitários ou longos cursos de formação, a entrada nessa profissão é livre e aberta para todos. No entanto, as cooperativas de trabalhadores oferecem treinamentos essenciais, como segurança no trabalho e consciência ambiental, para garantir que os catadores possam desempenhar suas funções de maneira segura e eficiente. Trabalhando ao ar livre, enfrentando todas as adversidades climáticas e muitas vezes riscos de acidentes e violência urbana, esses profissionais são os verdadeiros guardiões do meio ambiente.

• Catam e selecionam materiais recicláveis como papel, papelão, vidro, materiais ferrosos e não ferrosos.
• Vendem os materiais recicláveis a empresas ou cooperativas de reciclagem.
• Participam de treinamentos oferecidos pelas cooperativas para melhorar suas habilidades e segurança no trabalho.
• Realizam tarefas de separação e triagem dos materiais coletados, garantindo que cada item vá para o lugar certo.
• Enfardam sucatas para facilitar o transporte e a venda aos compradores de materiais recicláveis.
• Trabalham de forma autônoma ou em cooperativas, organizando-se para maximizar a eficiência e a segurança no trabalho.
• Adaptam-se a horários variados, dependendo das demandas locais e das condições de trabalho.

Em São Paulo (Estado), foram levantados 1,018 profissionais que atuam como Catador de material reciclável, com uma remuneração média que gira em torno de R$ 1,910 e uma carga horária de 44 horas semanais. O primeiro quartil da remuneração se situa em R$ 1,725.11, enquanto a mediana fica em R$ 1,910, com o terceiro quartil chegando a R$ 2,133.39. O topo dos 5% mais bem pagos recebe R$ 2,854.70, demonstrando uma discreta variação salarial dentro da ocupação.

A remuneração dos catadores de material reciclável, que oscila entre R$ 1,725.11 e R$ 2,133.39, enquadra-se na faixa de salários baixos no contexto brasileiro, onde a maioria das pessoas tende a expressar insatisfação. No entanto, a existência de uma margem de crescimento, embora limitada, é evidenciada pela diferença entre o primeiro quartil e o top 5%. Isso sugere que, com dedicação e experiência, há espaço para melhorias salariais, embora tal progressão seja mais lenta quando comparada a outras ocupações.