Técnico em segurança do trabalho (CBO 3516-05): Imagine um super-herói disfarçado de profissional de escritório, que passa o dia salvando vidas e evitando acidentes no ambiente de trabalho. Esses heróis modernos são os técnicos em segurança do trabalho, que garantem que você não tenha que lidar com ameaças invisíveis, como radiação ou toxinas, enquanto está no escritório ou na fábrica. Para se tornar um desses heróis, você precisa ter um diploma do ensino médio e completar um curso técnico em segurança do trabalho. Eles trabalham em ambientes fechados, muitas vezes enfrentando situações de estresse, mas sabendo que estão fazendo a diferença na vida de muitos trabalhadores.
Remuneração por quartil, Top 10% e Top 5%.
Em Campinas (SP), foram levantados 1.205 profissionais que atuam como Técnico em segurança do trabalho, com uma remuneração média que gira em torno de R$ 4,703.65 e uma carga horária de 44 horas semanais. O primeiro quartil da remuneração se situa em R$ 3,787, enquanto a mediana fica em R$ 4,703.65, com o terceiro quartil chegando a R$ 5,566.36. O topo dos 5% mais bem pagos recebe R$ 10,315.20, demonstrando uma variação considerável dentro da ocupação.
Os técnicos em segurança do trabalho em Campinas têm uma remuneração que, no geral, se enquadra na categoria de salários confortáveis, acima de R$ 5,000.00. No entanto, a diferença substancial entre o primeiro quartil e o top 5% indica que há espaço para crescimento profissional. Essa variação sugere que, com dedicação e desenvolvimento de habilidades, os técnicos podem alavancar suas carreiras para alcançar remunerações mais altas, proporcionando uma melhor qualidade de vida.
Até julho de 2025, o saldo de contratações para técnicos em segurança do trabalho em Campinas (SP) mostra uma melhora significativa, passando de -3 no mesmo período do ano anterior para 16. Isso representa um aumento de 19 pontos, sinalizando uma recuperação no mercado de trabalho para essa ocupação, com mais contratações do que desligamentos.
Os setores que mais têm impulsionado essas contratações são variados. A instalação e manutenção de sistemas de ar condicionado e refrigeração lideram com 12 novas vagas. Logo atrás, o tratamento de dados e serviços de hospedagem na internet somaram 8 contratações. A incorporação de empreendimentos imobiliários e o fornecimento de alimentos preparados para empresas também se destacam, com 6 e 5 novas vagas, respectivamente. Treinamento em desenvolvimento profissional completa o top 5, também com 5 contratações.
Número de contratações e demissões por trimestre.
Saldo líquido (contratações - demissões) por trimestre.