Auxiliar de laboratório de análises físico-químicas (CBO 8181-10): Imagine um mundo onde cada amostra de matéria-prima ou produto final precisa passar por uma bateria de testes meticulosos antes de chegar ao consumidor final. Essa é a vida de um auxiliar de laboratório de análises físico-químicas. Com um ensino médio completo e um curso de qualificação profissional de 200 a 400 horas, esses profissionais entram no mercado pronto para aprender e crescer. Em um ou dois anos, eles dominam o ofício, preparando soluções, calibrando equipamentos e analisando amostras com precisão. Trabalham em laboratórios de empresas farmacêuticas, de alimentos e de tratamento de água, entre outras, enfrentando turnos diurnos e noturnos. Apesar de algumas atividades serem estressantes e de haver exposição a materiais tóxicos, a sensação de contribuir para a segurança dos produtos é gratificante.
Remuneração por quartil, Top 10% e Top 5%.
Em São Paulo (Estado), foram levantados 5,874 profissionais que atuam como Auxiliar de laboratório de análises físico-químicas, com uma remuneração média que gira em torno de R$ 2,189.97 e uma carga horária de 43 horas semanais. O primeiro quartil da remuneração se situa em R$ 1,949, enquanto a mediana fica em R$ 2,189.97, com o terceiro quartil chegando a R$ 2,733.52. O topo dos 5% mais bem pagos recebe R$ 4,358.40, demonstrando uma variação considerável dentro da ocupação.
A remuneração dos auxiliares de laboratório de São Paulo (Estado) tende a ser vista como baixa no contexto brasileiro, já que a maioria dos trabalhadores ganha menos que R$ 3,000.00. No entanto, a possibilidade de crescimento profissional é evidente, especialmente quando se observa a diferença substancial entre o primeiro quartil e o top 5%. Essa amplitude sugere que, com dedicação e desenvolvimento de habilidades, há espaço para melhorias significativas na remuneração ao longo da carreira.
O mercado de trabalho para auxiliares de laboratório de análises físico-químicas em São Paulo mostra um saldo de contratações positivo até julho de 2025, somando 308, um aumento de 37 em relação ao mesmo período do ano passado, quando o saldo foi de 271. Essa melhoria reflete uma tendência de crescimento na demanda por profissionais nesta área, sinalizando uma boa perspectiva para quem busca oportunidades de emprego nesse setor.
Os setores que mais têm contribuído para essas contratações são, em primeiro lugar, os testes e análises técnicas, que adicionaram 71 novos postos de trabalho. Logo atrás, a fabricação de açúcar em bruto trouxe 57 novas vagas. Outros setores relevantes incluem atividades técnicas relacionadas à engenharia e arquitetura, com 26 vagas, a fabricação de sucos concentrados de frutas, hortaliças e legumes, que gerou 24 novas posições, e serviços de engenharia, que adicionaram 22 vagas. Esses números mostram que a diversidade de setores está impulsionando o crescimento no emprego para esta ocupação.
Número de contratações e demissões por trimestre.
Saldo líquido (contratações - demissões) por trimestre.