Instrutor de aprendizagem e treinamento industrial (CBO 2332-10): Imagine alguém que não só sabe fazer algo incrível, mas também tem a habilidade de ensinar isso aos outros. Esses instrutores são os mestres por trás da formação de futuros profissionais em áreas como indústria, comércio, serviços e agroflorestal. Para se tornar um, você precisa ter um curso técnico profissionalizante na área desejada, além de um curso de complementação pedagógica de nível superior. Eles trabalham em diversos ambientes, desde escolas públicas e privadas até sindicatos e ONGs, lidando com alunos de todas as idades. A rotina pode ser intensa, com horários variados e turnos, mas a recompensa de ver seus alunos dominarem uma nova habilidade é inestimável.

• Planejam e desenvolvem situações de ensino e aprendizagem voltadas para a qualificação profissional.
• Avaliam o processo de ensino-aprendizagem, garantindo que os alunos estejam progredindo conforme o esperado.
• Elaboram material pedagógico, criando recursos didáticos que facilitem o aprendizado.
• Sistematizam estudos, informações e experiências sobre a área ensinada, mantendo-se atualizados.
• Garantem segurança, higiene e proteção ambiental nas situações de ensino-aprendizagem.
• Fazem registros de documentação escolar, de oficinas e de laboratórios, mantendo tudo organizado.
• Podem prestar serviços à comunidade, levando conhecimento e qualificação para além das quatro paredes da sala de aula.

No Santa Catarina (Estado), foram levantados 2,612 profissionais que atuam como Instrutor de aprendizagem e treinamento industrial, com uma remuneração média que gira em torno de R$ 4,680.41 e uma carga horária de 45 horas semanais. O primeiro quartil da remuneração se situa em R$ 2,535.47, enquanto a mediana fica em R$ 4,680.41, com o terceiro quartil chegando a R$ 7,099.40. O topo dos 5% mais bem pagos recebe R$ 9,327.67, demonstrando uma variação considerável dentro da ocupação.

A remuneração dos instrutores de aprendizagem e treinamento industrial em Santa Catarina (Estado) é bastante variável, mas a maioria dos profissionais ganha um salário que pode ser considerado confortável no contexto brasileiro, já que remunerações acima de R$ 5,000.00 são vistas como proporcionando uma melhor qualidade de vida. A diferença substancial entre o primeiro quartil e o top 5% indica que há espaço para crescimento profissional, incentivando os instrutores a buscar qualificações adicionais e experiências que possam aumentar seu rendimento.