Auxiliar de farmácia de manipulação (CBO 5152-10): Imagine que você tem a habilidade de transformar ingredientes básicos em medicamentos personalizados que podem fazer toda a diferença na vida de alguém. Essa é a magia que os auxiliares de farmácia de manipulação praticam todos os dias. Para entrar nesse mundo, você precisa ter o ensino fundamental ou médio, além de uma qualificação específica na área. Às vezes, a formação profissional vai além, incentivando os profissionais a concluir cursos técnicos. Eles trabalham em ambientes fechados, como laboratórios, farmácias e indústrias farmacêuticas, geralmente durante o dia, mas podem ter que lidar com turnos noturnos. O trabalho é feito em equipe, com supervisão constante, e exige muita atenção aos detalhes e respeito pelas normas de biossegurança.
Remuneração por quartil, Top 10% e Top 5%.
Em Santa Catarina (Estado), foram levantados 1,007 profissionais que atuam como Auxiliar de farmácia de manipulação, com uma remuneração média que gira em torno de R$ 2,031.45 e uma carga horária de 43 horas semanais. O primeiro quartil da remuneração se situa em R$ 1,856.09, enquanto a mediana fica em R$ 2,031.45, com o terceiro quartil chegando a R$ 2,163.48. O topo dos 5% mais bem pagos recebe R$ 2,767.99, mostrando uma variação dentro da ocupação.
Com uma remuneração que geralmente varia entre R$ 1,856.09 e R$ 2,163.48, a maioria dos auxiliares de farmácia de manipulação em Santa Catarina ganha um salário que pode ser considerado baixo no contexto brasileiro. No entanto, a diferença entre o primeiro quartil e o top 5% indica que há espaço para crescimento profissional. Essa possibilidade de progresso pode ser encorajadora para quem busca melhorar suas condições financeiras ao longo da carreira.
O mercado de trabalho para auxiliares de farmácia de manipulação em Santa Catarina tem mostrado sinais de crescimento. Até julho de 2025, o saldo de contratações somou 87, representando um aumento de 26 em relação ao mesmo período do ano anterior, quando o saldo foi de 61. Esses números indicam uma tendência positiva na demanda por profissionais nesta área.
Os setores que mais têm contribuído para essas contratações são, em primeiro lugar, o comércio varejista de produtos farmacêuticos, com 28 novas vagas. Logo depois, vem a atividade de atendimento hospitalar, com exceção de pronto-socorro, que adicionou 21 postos de trabalho. As atividades de associações de defesa de direitos sociais também se destacaram, com 10 novas oportunidades. Por fim, as atividades de atendimento em pronto-socorro e unidades hospitalares para atendimento a urgências, juntamente com as atividades de apoio à gestão de saúde, contribuíram com 8 vagas cada.
Número de contratações e demissões por trimestre.
Saldo líquido (contratações - demissões) por trimestre.