Promotor de vendas (CBO 5211-15): Imagine um profissional que não só entende profundamente sobre os produtos que está vendendo, mas também tem a habilidade de fazer você querer comprá-los. Esses são os promotores de vendas! Com uma formação que varia desde o ensino fundamental até o médio, esses profissionais são capazes de transformar uma simples visita a uma loja em uma experiência memorável. Eles passam de três a quatro anos aperfeiçoando suas habilidades, aprendendo a interagir com clientes de todas as idades e backgrounds. Trabalham em ambientes fechados, muitas vezes em pé por longos períodos, e podem enfrentar diferentes condições, desde ruídos altos até temperaturas extremas. Mas o que realmente importa é que eles amam o que fazem e estão sempre dispostos a ajudar você a encontrar o produto perfeito.
Remuneração por quartil, Top 10% e Top 5%.
No Rondônia (Estado), foram levantados 1,113 profissionais que atuam como Promotor de vendas, com uma remuneração média que gira em torno de R$ 1,600 e uma carga horária de 44 horas semanais. O primeiro quartil da remuneração se situa em R$ 1,518, enquanto a mediana fica em R$ 1,600, com o terceiro quartil chegando a R$ 1,789.63. O topo dos 5% mais bem pagos recebe R$ 2,500, demonstrando uma variação dentro da ocupação.
A remuneração dos promotores de vendas em Rondônia (Estado) tende a ser vista como baixa pela maioria dos brasileiros, já que a faixa salarial geralmente oscila entre R$ 1,518 e R$ 1,789.63. No entanto, a possibilidade de crescimento profissional é evidente, especialmente quando se considera que o top 5% alcança R$ 2,500. Essa discrepância entre o primeiro quartil e o top 5% sugere que há espaço para melhorias salariais com o tempo e a experiência.
Em Rondônia, o mercado de trabalho para promotores de vendas até julho de 2025 registra um saldo de 37 contratações, representando uma redução de 11 em relação ao mesmo período do ano passado, quando o saldo foi de 48. Essa diminuição sugere que, embora haja oportunidades, o ritmo de contratações está mais lento do que no ano anterior.
O setor de fabricação de refrigerantes lidera as contratações, com 33 novas vagas. Logo atrás, o comércio atacadista de alimentos contribuiu com 13 contratações. Os serviços combinados de escritório e apoio administrativo também se destacaram, com 9 novos postos de trabalho. Além disso, a promoção de vendas e o comércio varejista de calçados somaram 6 e 4 contratações, respectivamente, completando o top 5 dos setores que mais estão contratando promotores de vendas na região.
Número de contratações e demissões por trimestre.
Saldo líquido (contratações - demissões) por trimestre.