Recepcionista de hotel (CBO 4221-20): Imagine a cena: você chega cansado de uma longa viagem, e quem te recebe com um sorriso e um "bem-vindo" caloroso é o recepcionista de hotel. Essa figura chave é a primeira impressão que o hóspede tem do local, e sua missão é fazer com que essa impressão seja inesquecível. Para entrar nesse mundo, não é necessário ter um diploma universitário completo, mas o ensino médio é obrigatório, além de um curso básico de qualificação de até 200 horas e de um a dois anos de experiência profissional. Os recepcionistas trabalham em turnos que podem variar, desde o dia até a noite, e devem estar preparados para lidar com todas as situações que possam surgir, desde reservas de última hora até problemas de check-out. Eles são a ponte entre o cliente e o hotel, garantindo que a estadia seja perfeita.
Remuneração por quartil, Top 10% e Top 5%.
No Rio Grande do Sul (Estado), foram levantados 3,072 profissionais que atuam como Recepcionista de hotel, com uma remuneração média que gira em torno de R$ 1,983.90 e uma carga horária de 43 horas semanais. O primeiro quartil da remuneração se situa em R$ 1,715.00, enquanto a mediana fica em R$ 1,983.90, com o terceiro quartil chegando a R$ 2,486.12. O topo dos 5% mais bem pagos recebe R$ 4,059.98, demonstrando uma variação considerável dentro da ocupação.
A remuneração dos recepcionistas de hotel no Rio Grande do Sul tende a ser vista como baixa pela maioria dos brasileiros, já que a maioria das pessoas não está satisfeita com salários abaixo de R$ 3,000.00. No entanto, a diferença substancial entre o primeiro quartil e o top 5% indica que há espaço para crescimento profissional. Essa variação sugere que, com dedicação e desenvolvimento de habilidades, os recepcionistas podem alavancar suas carreiras para alcançar remunerações mais elevadas.
O mercado de trabalho para recepcionistas de hotel no Rio Grande do Sul tem mostrado sinais de recuperação. Até julho de 2025, o saldo de contratações foi de 73, representando uma melhoria significativa de 417 em relação ao saldo negativo de -344 registrado no mesmo período do ano anterior. Essa reversão sinaliza uma retomada na demanda por profissionais dessa área, refletindo possivelmente a recuperação do setor hoteleiro.
Os hotéis são o setor que mais está contratando recepcionistas de hotel no estado, com um saldo de 78 novas vagas. Os condomínios prediais também estão contribuindo para essa tendência, com 8 novas contratações. As lanchonetes, casas de chá e similares somaram 7 novas vagas, enquanto outras sociedades de participação e atividades de estética completaram o top 5, ambas com 2 contratações cada. Essa diversificação de setores mostra que a recuperação do mercado de trabalho para recepcionistas de hotel não está limitada apenas ao setor hoteleiro.
Número de contratações e demissões por trimestre.
Saldo líquido (contratações - demissões) por trimestre.