Instalador-reparador de redes telefônicas e de comunicação de dados (CBO 7321-30): Imagine ser a peça-chave que conecta o mundo digital à infraestrutura física. Esses profissionais são os verdadeiros arquitetos das redes de comunicação, construindo e reparando linhas de alta e baixa tensão, redes de telecomunicação e sistemas de transmissão de dados. Para entrar nesse universo, não é necessário ter um diploma de engenharia; basta ter o ensino fundamental e uma qualificação profissional. A experiência é acumulada ao longo de três a quatro anos, sempre sob a supervisão de especialistas. O trabalho pode ser feito ao ar livre, em subterrâneos ou até mesmo em grandes alturas, enfrentando condições variáveis e riscos relacionados à eletricidade. Apesar dos desafios, a sensação de conectar pessoas e empresas através de uma rede sólida e eficiente é inigualável.
Remuneração por quartil, Top 10% e Top 5%.
No Rio Grande do Sul (Estado), foram levantados 3,068 profissionais que atuam como Instalador-reparador de redes telefônicas e de comunicação de dados, com uma remuneração média que gira em torno de R$ 2,110.98 e uma carga horária de 44 horas semanais. O primeiro quartil da remuneração se situa em R$ 1,737.20, enquanto a mediana fica em R$ 2,110.98, com o terceiro quartil chegando a R$ 2,797.05. O topo dos 5% mais bem pagos recebe R$ 4,269.87, demonstrando uma variação considerável dentro da ocupação.
A remuneração dos instaladores e reparadores de redes no Rio Grande do Sul tende a ser vista como baixa a moderada no contexto nacional, já que a maioria dos salários está abaixo de R$ 3,000.00. No entanto, a diferença substancial entre o primeiro quartil e o top 5% indica que há espaço para crescimento profissional e financeiro. Essa variação sugere que, com o tempo e aprimoramento de habilidades, os profissionais podem alcançar remunerações mais elevadas, proporcionando uma melhor qualidade de vida.
Até julho de 2025, o saldo de contratações para instaladores e reparadores de redes de comunicação no Rio Grande do Sul somou 107, representando uma redução de 103 em relação ao mesmo período do ano passado, quando o saldo era de 210. Essa diminuição sugere que o ritmo de contratação neste setor tem se desacelerado, embora ainda haja demanda por esses profissionais.
Os setores que mais têm contribuído para as contratações são, em primeiro lugar, as outras atividades de serviços prestados principalmente às empresas, com 51 novas vagas. Logo atrás, com 50 vagas, está a construção de estações e redes de telecomunicações. Em terceiro lugar, os provedores de acesso às redes de comunicação adicionaram 41 postos de trabalho. O suporte técnico e outros serviços em tecnologia da informação vieram em quarto, com 27 vagas, enquanto o comércio varejista de equipamentos de informática fechou o top 5, com apenas 8 novas posições.
Número de contratações e demissões por trimestre.
Saldo líquido (contratações - demissões) por trimestre.