Analista de pesquisa de mercado (CBO 1423-35): Imagine ser o detetive que descobre o que o público realmente quer antes que ele mesmo saiba! Essa é a missão dos analistas de pesquisa de mercado. Esses profissionais são a ponte entre as empresas e seus clientes potenciais, elaborando planos estratégicos para áreas como marketing e comunicação. Para entrar nesse mundo, você precisa de um diploma de nível superior e, pelo menos, quatro anos de experiência prática. Trabalhar nessa área pode ser desafiador, pois muitas vezes os analistas enfrentam prazos apertados e pressão para entregar resultados precisos e rápidos. Mas, ao final do dia, a sensação de ter ajudado a criar campanhas de marketing vencedoras é inegável!

• Elaboram planos estratégicos para áreas de comercialização, marketing e comunicação.
• Implementam e coordenam atividades de pesquisa de mercado, garantindo que todas as etapas sejam seguidas.
• Assessoram a diretoria e setores da empresa, fornecendo insights valiosos para decisões estratégicas.
• Gerenciam recursos humanos, administrando equipes de pesquisa e garantindo que todos estejam alinhados com os objetivos.
• Administram recursos materiais e financeiros, garantindo que a pesquisa seja realizada dentro do orçamento.
• Promovem condições de segurança, saúde, preservação ambiental e qualidade, assegurando que todas as atividades sejam conduzidas de maneira ética e sustentável.
• Trabalham em equipes de forma colaborativa, sob supervisão ocasional, em ambientes fechados e em períodos diurnos.

No Rio Grande do Sul (Estado), foram levantados 4,794 profissionais que atuam como Analista de pesquisa de mercado, com uma remuneração média que gira em torno de R$ 3,948.29 e uma carga horária de 44 horas semanais. O primeiro quartil da remuneração se situa em R$ 2,800.75, enquanto a mediana fica em R$ 3,948.29, com o terceiro quartil chegando a R$ 5,549.49. O topo dos 5% mais bem pagos recebe R$ 10,031.40, demonstrando uma variação substancial dentro da ocupação.

A remuneração dos analistas de pesquisa de mercado no Rio Grande do Sul varia de maneira que a maioria dos profissionais ganha um salário que pode ser considerado confortável, mas não alto, no contexto brasileiro. No entanto, a margem de crescimento é claramente evidente, com a diferença entre o primeiro quartil e o top 5% sendo bastante expressiva. Isso sugere que há espaço para progressão salarial com o aumento de experiência e habilidades, proporcionando oportunidades de ascensão profissional.