Vigilante (CBO 5173-30): Imagine que você tem o superpoder de estar em todos os lugares ao mesmo tempo, garantindo que nada de errado aconteça. Bem, isso é o que os vigilantes fazem, na medida do possível! Esses heróis anônimos não precisam de capa nem máscara, mas sim de um diploma do ensino fundamental e uma formação profissionalizante de 200 a 400 horas. Eles são treinados para usar armas de fogo e enfrentar situações de risco, desde prevenir delitos em áreas públicas e privadas até combater focos de incêndio em parques e reservas florestais. Trabalham em turnos variados, muitas vezes em ambientes desafiadores, como grandes alturas ou locais subterrâneos, e lidam com pressão constante. Mas, no final do dia, eles podem dizer que fizeram a diferença na segurança de muitas pessoas e bens.
Remuneração por quartil, Top 10% e Top 5%.
No Rio de Janeiro (Estado), foram levantados 49,682 profissionais que atuam como Vigilante, com uma remuneração média que gira em torno de R$ 2,450.11 e uma carga horária de 43 horas semanais. O primeiro quartil da remuneração se situa em R$ 2,101.82, enquanto a mediana fica em R$ 2,450.11, com o terceiro quartil chegando a R$ 2,712.38. O topo dos 5% mais bem pagos recebe R$ 4,113.45, demonstrando uma variação substancial dentro da ocupação.
A remuneração dos vigilantes no Rio de Janeiro (Estado) é, em grande parte, considerada baixa no contexto nacional, já que a maioria dos salários se encontra abaixo de R$ 3,000.00. No entanto, a discrepância entre o primeiro quartil e o top 5% indica que há espaço para crescimento profissional. Essa possibilidade de ascensão salarial pode ser encorajadora para aqueles que buscam oportunidades de desenvolvimento e melhores condições financeiras ao longo de suas carreiras.
O mercado de trabalho para vigilantes no estado do Rio de Janeiro registrou um saldo de 1.298 contratações até julho de 2025, representando uma redução de 1.110 em relação ao mesmo período do ano anterior, quando o saldo foi de 2.408. Essa diminuição sugere que o ritmo de contratações na área de segurança privada tem se desacelerado, possivelmente refletindo mudanças nas demandas do mercado ou ajustes econômicos.
Os setores que mais têm contribuído para as contratações de vigilantes são, em primeiro lugar, as atividades de vigilância e segurança privada, que adicionaram 1.097 novos postos de trabalho. Em segundo lugar, as atividades de transporte de valores somaram 199 vagas. Os setores de gestão e administração da propriedade imobiliária, atividades de cobrança e informações cadastrais, e limpeza em prédios e domicílios também contribuíram, com 24, 24 e 18 vagas, respectivamente.
Número de contratações e demissões por trimestre.
Saldo líquido (contratações - demissões) por trimestre.