Tecnólogo em logística de transporte (CBO 3421-25): Imagine ser o maestro de uma sinfonia complexa, onde cada nota é uma carga, cada instrumento é um caminhão, e cada acorde é uma rota. Essa é a vida de um tecnólogo em logística de transporte. Esses profissionais são responsáveis por garantir que cada carga chegue ao seu destino no horário certo, sem nenhum contratempo. Com formação pós-ensino médio, muitas vezes com especialização ou graduação tecnológica na área de transportes, eles entram em ação após um ou dois anos de experiência prática. Trabalham em empresas de transportes intermodais, podendo estar tanto no escritório quanto no campo, e lidam com equipes multidisciplinares. Às vezes, o estresse é constante, mas a sensação de ter todas as peças no lugar, como um quebra-cabeça perfeito, compensa todo o esforço.
Remuneração por quartil, Top 10% e Top 5%.
No Rio de Janeiro (Estado), foram levantados 4,225 profissionais que atuam como Tecnólogo em logística de transporte, com uma remuneração média que gira em torno de R$ 2,529.15 e uma carga horária de 44 horas semanais. O primeiro quartil da remuneração se situa em R$ 2,000.00, enquanto a mediana fica em R$ 2,529.15, com o terceiro quartil chegando a R$ 3,569.82. O topo dos 5% mais bem pagos recebe R$ 7,447.23, demonstrando uma variação substancial dentro da ocupação.
A remuneração dos tecnólogos em logística de transporte no Rio de Janeiro (Estado) tende a ser vista como baixa a moderada no contexto nacional, já que a maioria dos salários está abaixo de R$ 3,000.00. No entanto, a margem de crescimento é bastante promissora, dada a considerável diferença entre o primeiro quartil e o top 5%. Isso indica que, com dedicação e experiência, há oportunidades claras para aumentar significativamente a remuneração.
O mercado de trabalho para tecnólogos em logística de transporte no estado do Rio de Janeiro tem mostrado uma tendência preocupante. Até julho de 2025, o saldo de contratações somou -78, representando uma redução de 48 em relação ao mesmo período do ano anterior, quando o saldo era de -30. Esses números indicam que o setor está enfrentando dificuldades, com mais desligamentos do que contratações.
No entanto, nem tudo são más notícias. Algumas áreas específicas estão se destacando. As atividades de consultoria em gestão empresarial, exceto consultoria técnica específica, lideram com 57 contratações. Logo atrás, os depósitos de mercadorias para terceiros somaram 15 novas vagas. Construção de edifícios e comércio atacadista de medicamentos também contribuíram positivamente, com 11 e 10 contratações, respectivamente. Atividades de apoio à extração de petróleo e gás natural completam a lista com 9 novas vagas.
Número de contratações e demissões por trimestre.
Saldo líquido (contratações - demissões) por trimestre.