Fonoaudiólogo geral (CBO 2238-10): Esses profissionais são verdadeiros heróis da comunicação! Imagine alguém que ajuda crianças a pronunciar suas primeiras palavras, adultos a recuperarem sua voz após uma cirurgia ou idosos a melhorarem sua qualidade de vida através da fala. Para se tornar um fonoaudiólogo, é necessário concluir um curso superior na área e obter registro no conselho profissional. Eles podem atuar em diversos ambientes, desde consultórios e hospitais até escolas e domicílios, lidando com situações que variam de rotinas administrativas a interações diretas com pacientes. A rotina é diversificada e desafiadora, mas recompensadora, pois ajuda pessoas a superarem barreiras na comunicação.
Remuneração por quartil, Top 10% e Top 5%.
No Rio de Janeiro (Estado), foram levantados 1.697 profissionais que atuam como Fonoaudiólogo geral, com uma remuneração média que gira em torno de R$ 3,500 e uma carga horária de 32 horas semanais. O primeiro quartil da remuneração se situa em R$ 2,546.80, enquanto a mediana fica em R$ 3,500, com o terceiro quartil chegando a R$ 4,689.31. O topo dos 5% mais bem pagos recebe R$ 9,520.31, demonstrando uma variação substancial dentro da ocupação.
A remuneração dos fonoaudiólogos gerais no estado do Rio de Janeiro varia entre níveis que podem ser considerados baixos a confortáveis no contexto brasileiro. Embora a maioria dos profissionais esteja na faixa de R$ 2,546.80 a R$ 4,689.31, a presença de profissionais que recebem até R$ 9,520.31 indica que há espaço para crescimento profissional. Essa amplitude de salários sugere que, com dedicação e qualificações adicionais, os fonoaudiólogos têm a oportunidade de melhorar significativamente suas remunerações ao longo da carreira.
O mercado de trabalho para fonoaudiólogos gerais no estado do Rio de Janeiro tem mostrado uma tendência preocupante. Até julho de 2025, o saldo de contratações caiu para -15, uma redução de 20 em comparação com o mesmo período do ano anterior, quando o saldo era positivo em 5. Essa queda sinaliza um momento desafiador para profissionais dessa área, com mais desligamentos do que contratações.
No entanto, alguns setores ainda demonstram atividade. A atividade médica ambulatorial restrita a consultas lidera com 5 contratações. Em seguida, serviços combinados de escritório e apoio administrativo, atividades de psicologia e psicanálise, atividades associativas não especificadas anteriormente, e atividades de atenção ambulatorial não especificadas anteriormente, todos com 3 contratações cada. Esses números mostram que, embora o cenário geral seja desfavorável, há nichos específicos que ainda oferecem oportunidades.
Número de contratações e demissões por trimestre.
Saldo líquido (contratações - demissões) por trimestre.