Engenheiro mecânico (CBO 2144-05): Esses profissionais são os verdadeiros gênios por trás da criação de sistemas e componentes mecânicos. Imagine a complexidade de projetar uma máquina que funcione com precisão, ou a delicadeza de calcular e desenhar cada detalhe de um componente. Para isso, é necessário ter uma formação sólida em Engenharia Mecânica ou Tecnologia em Fabricação Mecânica, além de estar registrado no Conselho Regional de Engenharia e Agronomia (CREA). A experiência é fundamental, com pelo menos cinco anos para engenheiros e de um a dois anos para tecnólogos. Os engenheiros mecânicos trabalham em diversos setores industriais, desde a metalurgia até a fabricação de veículos, e também podem atuar em universidades e institutos de pesquisa. Suas atividades são realizadas em equipe multidisciplinar, com supervisão ocasional, e geralmente em regime de carteira assinada.
Remuneração por quartil, Top 10% e Top 5%.
No Rio de Janeiro (Estado), foram levantados 2,479 profissionais que atuam como Engenheiro mecânico, com uma remuneração média que gira em torno de R$ 13,942.60 e uma carga horária de 44 horas semanais. O primeiro quartil da remuneração se situa em R$ 11,169, enquanto a mediana fica em R$ 13,942.60, com o terceiro quartil chegando a R$ 21,021.90. O topo dos 5% mais bem pagos recebe R$ 38,819.50, demonstrando uma variação substancial dentro da ocupação.
Os engenheiros mecânicos no Rio de Janeiro têm uma remuneração que, em sua maioria, é vista como bastante confortável no contexto brasileiro, já que a maioria dos salários está acima de R$ 10,000.00. No entanto, a margem de crescimento é claramente evidente, com a diferença entre o primeiro quartil e o top 5% sendo considerável. Isso sugere que há espaço para progressão salarial com experiência e habilidades adicionais, mantendo a ocupação atrativa para quem busca um futuro financeiramente promissor.
O mercado de trabalho para engenheiros mecânicos no estado do Rio de Janeiro tem mostrado uma queda significativa. Até julho de 2025, o saldo de contratações foi de apenas -4, representando uma redução de 50 em relação ao mesmo período do ano anterior, quando o saldo era de 46. Esses números indicam uma reversão no ritmo de crescimento das contratações na área, sinalizando possíveis desafios econômicos ou mudanças estruturais no setor.
Os setores que mais têm contribuído para as contratações de engenheiros mecânicos no estado são os serviços de engenharia, com 24 novas vagas, seguidos pelas atividades de apoio à extração de petróleo e gás natural, que adicionaram 18 postos de trabalho. A extração de petróleo e gás natural também se destaca com 12 novas vagas, assim como as atividades de consultoria em gestão empresarial, que trouxeram mais 12 oportunidades. Por fim, a navegação de apoio marítimo completou o top 5, com 5 novas vagas.
Número de contratações e demissões por trimestre.
Saldo líquido (contratações - demissões) por trimestre.