Trabalhador no cultivo de trepadeiras frutíferas (CBO 6225-15): Imagine um dia ao ar livre, cercado por videiras, maracujazeiros e outras trepadeiras frutíferas. Esses heróis da horta são os responsáveis por garantir que essas plantas cresçam saudáveis e produzam frutos deliciosos. Com apenas o ensino fundamental, esses profissionais aprendem na prática, com a ajuda de assistentes técnicos, a preparar o solo, plantar, irrigar e colher as frutas. Em menos de um ano, eles já dominam todas as habilidades necessárias. O trabalho é realizado ao ar livre, durante o dia, em equipe, e pode ser desafiador, com exposição a variações climáticas e materiais tóxicos, mas a recompensa de ver as frutas crescendo vale cada gota de suor.

• Preparar o solo para receber as mudas ou sementes, garantindo que tenha as condições ideais para o desenvolvimento das plantas.
• Plantar espécies frutíferas e cuidar delas desde o início, garantindo que recebam os nutrientes e água necessários.
• Produzir mudas e sementes para expandir o cultivo ou repor as plantas que não resistiram.
• Colher e beneficiar frutas e frutos, garantindo que cheguem ao mercado em perfeitas condições.
• Auxiliar na irrigação das plantações, garantindo que recebam a quantidade adequada de água.
• Realizar tratos culturais, como poda, adubação e controle de pragas, para manter as plantas saudáveis e produtivas.

No Pernambuco (Estado), foram levantados 5,311 profissionais que atuam como Trabalhador no cultivo de trepadeiras frutíferas, com uma remuneração média que gira em torno de R$ 1,555 e uma carga horária de 44 horas semanais. O primeiro quartil da remuneração se situa em R$ 1,450, enquanto a mediana também fica em R$ 1,555, com o terceiro quartil mantendo o mesmo valor. O topo dos 5% mais bem pagos recebe R$ 1,688.37, demonstrando uma menor variação salarial dentro da ocupação.

A remuneração dos trabalhadores no cultivo de trepadeiras frutíferas em Pernambuco tende a ser considerada baixa no contexto nacional, situando-se abaixo da faixa de R$ 3,000.00, onde a maioria das pessoas não está satisfeita. No entanto, a pequena margem entre o primeiro quartil e o top 5% sugere que, embora haja espaço para crescimento, ele é limitado comparado a outras ocupações. Mesmo assim, cada centavo extra pode fazer uma grande diferença na qualidade de vida desses trabalhadores.