Trabalhador agropecuário em geral (CBO 6210-05): Imagine uma vida ao ar livre, cercado por natureza e animais, onde cada dia traz novos desafios e recompensas. Esses profissionais são verdadeiros camaleões da terra, capazes de lidar tanto com o plantio e a colheita quanto com o cuidado de animais de pecuária. Com apenas o ensino fundamental completo, eles aprendem rapidamente as habilidades necessárias no próprio campo, tornando-se especialistas em pouco tempo. O trabalho é realizado ao ar livre, em equipe, com supervisão ocasional, e pode incluir exposição a condições climáticas extremas e materiais tóxicos. Apesar dos desafios, a satisfação de ver o fruto do seu trabalho crescer e prosperar é inegável.
Remuneração por quartil, Top 10% e Top 5%.
No Pernambuco (Estado), foram levantados 8,251 profissionais que atuam como Trabalhador agropecuário em geral, com uma remuneração média que gira em torno de R$ 1,460 e uma carga horária de 44 horas semanais. O primeiro quartil da remuneração se situa em R$ 1,365.64, enquanto a mediana fica em R$ 1,460, com o terceiro quartil chegando a R$ 1,555. O topo dos 5% mais bem pagos recebe R$ 2,010.88, mostrando uma variação dentro da ocupação.
A remuneração dos trabalhadores agropecuários em Pernambuco tende a ser vista como baixa no contexto nacional, já que a maioria das pessoas não está satisfeita com salários abaixo de R$ 3,000.00. No entanto, a diferença entre o primeiro quartil e o top 5% indica que há espaço para crescimento profissional. Essa variação sugere que, com dedicação e experiência, é possível alcançar remunerações mais atrativas, embora a margem de crescimento seja limitada comparada a outras áreas.
O mercado de trabalho para trabalhadores agropecuários em Pernambuco está vivendo um momento de expansão. Até julho de 2025, o saldo de contratações chegou a 596, representando um salto de 713 em relação ao mesmo período do ano anterior, quando o saldo era negativo, com -117. Essa mudança sinaliza uma recuperação significativa na demanda por mão de obra rural no estado.
Os setores que mais têm contribuído para essa onda de contratações são, em primeiro lugar, o cultivo de uva, com 400 novas vagas. Logo atrás, o cultivo de manga adicionou 199 postos de trabalho. O comércio atacadista de frutas, verduras e legumes também se destaca, com 66 novas oportunidades. Menores, mas ainda relevantes, são os serviços de poda de árvores para lavouras e o transporte rodoviário de carga, que juntos somaram 33 vagas.
Número de contratações e demissões por trimestre.
Saldo líquido (contratações - demissões) por trimestre.