Trabalhador de serviços de limpeza e conservação de áreas públicas (CBO 5142-25): Esses heróis anônimos são os responsáveis por manter nossas cidades limpas e seguras. Imagine acordar todos os dias para enfrentar o desafio de limpar ruas, praças e outros espaços públicos. Para isso, não é necessário ter um diploma universitário, mas sim uma quarta série do ensino fundamental para coletor de lixo e gari, e o ensino fundamental completo para trabalhador de serviços de manutenção de edifícios e logradouros. Após um a dois anos de experiência, você estará apto a zelar pelas áreas públicas de sua cidade. As condições de trabalho variam bastante, desde ambientes fechados até áreas ao ar livre, e os horários podem ser diurnos, noturnos ou em regime de rodízio de turnos. Além disso, é preciso estar preparado para trabalhar em grandes alturas, áreas subterrâneas ou em posições desconfortáveis por longos períodos.
Remuneração por quartil, Top 10% e Top 5%.
No Recife (PE), foram levantados 2,351 profissionais que atuam como Trabalhador de serviços de limpeza e conservação de áreas públicas, com uma remuneração média que gira em torno de R$ 1,529.82 e uma carga horária de 43 horas semanais. O primeiro quartil da remuneração se situa em R$ 1,418, enquanto a mediana fica em R$ 1,529.82, com o terceiro quartil chegando a R$ 1,741.15. O topo dos 5% mais bem pagos recebe R$ 2,288.15, demonstrando uma variação dentro da ocupação.
Com uma remuneração que geralmente varia entre R$ 1,418 e R$ 1,741.15, a maioria desses trabalhadores em Recife (PE) ganha um salário que pode ser considerado baixo no contexto brasileiro, onde remunerações abaixo de R$ 3,000.00 são frequentemente associadas a insatisfação. No entanto, a diferença entre o primeiro quartil e o top 5% indica que há espaço para crescimento profissional, permitindo que os trabalhadores busquem melhorias salariais à medida que adquirem mais experiência e habilidades.
O mercado de trabalho para trabalhadores de limpeza e conservação de áreas públicas em Recife apresenta um saldo de contratações de 42 até julho de 2025, representando uma redução de 109 em relação ao mesmo período do ano passado, quando o saldo era de 151. Essa diminuição sugere que o setor está enfrentando desafios na geração de novas oportunidades de emprego, comparado ao ano anterior.
Os setores que mais têm contribuído para as contratações são variados. A locação de automóveis sem condutor lidera com 24 novas vagas. Restaurantes e similares aparecem em segundo lugar, com 14 contratações. O comércio a varejo de automóveis, camionetas e utilitários novos adicionou 10 vagas, enquanto serviços combinados para apoio a edifícios contribuíram com 9. Por fim, o ensino de idiomas completou o top 5, com 7 novas oportunidades de trabalho.
Número de contratações e demissões por trimestre.
Saldo líquido (contratações - demissões) por trimestre.