Analista de negócios (CBO 1423-30): Imagine um profissional que não só entende o mercado como também sabe como navegar nele, guiando empresas de todos os tamanhos e setores para o sucesso. Esses analistas são verdadeiros estrategistas, capazes de elaborar planos comerciais, de marketing e de comunicação que podem fazer a diferença entre o fracasso e o sucesso de uma empresa. Para chegar lá, é preciso ter um diploma de nível superior, além de quatro a cinco anos de experiência prática. Eles trabalham em ambientes internos, geralmente durante o dia, mas podem enfrentar situações de alta pressão que podem levar ao estresse. Apesar disso, a recompensa de ver suas estratégias darem frutos é inegável.
Remuneração por quartil, Top 10% e Top 5%.
No Recife (PE), foram levantados 1,489 profissionais que atuam como Analista de negócios, com uma remuneração média que gira em torno de R$ 3,271 e uma carga horária de 47 horas semanais. O primeiro quartil da remuneração se situa em R$ 2,307.38, enquanto a mediana fica em R$ 3,271, com o terceiro quartil chegando a R$ 5,401.09. O topo dos 5% mais bem pagos recebe R$ 12,000, demonstrando uma variação substancial dentro da ocupação.
A remuneração dos analistas de negócios no Recife (PE) varia bastante, indo desde salários considerados baixos até remunerações confortáveis e altas. Embora a maioria dos profissionais esteja na faixa de R$ 2,307.38 a R$ 5,401.09, que pode ser vista como insatisfatória para muitos brasileiros, a presença de salários muito altos no top 5% indica que há espaço para crescimento profissional. Essa amplitude de remuneração sugere que, com dedicação e desenvolvimento de habilidades, é possível alcançar níveis de remuneração bastante atrativos.
O mercado de trabalho para analistas de negócios em Recife apresenta um quadro menos animador este ano. Até julho de 2025, o saldo de contratações caiu para apenas 6, uma redução significativa de 96 em comparação com o mesmo período do ano passado, quando o saldo era de 102. Esses números refletem uma clara desaceleração na demanda por profissionais nesta área.
Na busca por setores que ainda estão contratando, a atividade que mais se destaca é a intermediação e agenciamento de serviços, que adicionou 15 novos postos de trabalho. Logo atrás, a consultoria em tecnologia da informação trouxe 12 novas vagas. Outros setores relevantes incluem a consultoria em gestão empresarial, com 9 novas posições, e a fabricação de automóveis, que adicionou 7 vagas. Atividades de associações de defesa de direitos sociais também contribuíram, com 6 novas oportunidades.
Número de contratações e demissões por trimestre.
Saldo líquido (contratações - demissões) por trimestre.