Carregador (armazém) (CBO 7832-10): Imagine um dia cheio de ação e movimento, onde você é o responsável por fazer a mágica acontecer nas áreas de carga e descarga. Como carregador, você é o herói que prepara, move e entrega mercadorias de navios, aeronaves, caminhões e vagões. Sem a necessidade de uma escolaridade específica, basta um pouco de prática para dominar o ofício. Em poucos meses, você estará pronto para enfrentar os desafios do dia a dia, desde operar equipamentos de carga e descarga até reparar embalagens danificadas. Trabalha-se em ambientes variados, desde armazéns fechados até áreas ao ar livre, e pode-se lidar com turnos diurnos e noturnos. Apesar do ritmo acelerado e das vezes em que o ruído e a temperatura podem ser intensos, a sensação de ver as mercadorias prontas para seguir viagem é inigualável.
Remuneração por quartil, Top 10% e Top 5%.
No Pernambuco (Estado), foram levantados 5,462 profissionais que atuam como Carregador (armazém), com uma remuneração média que gira em torno de R$ 1,522 e uma carga horária de 44 horas semanais. O primeiro quartil da remuneração se situa em R$ 1,431.37, enquanto a mediana fica em R$ 1,522, com o terceiro quartil chegando a R$ 1,661.03. O topo dos 5% mais bem pagos recebe R$ 2,264.35, demonstrando uma discreta variação salarial dentro da ocupação.
A remuneração dos carregadores em armazéns em Pernambuco tende a ser vista como baixa no contexto nacional, já que a maioria das pessoas não está satisfeita com salários abaixo de R$ 3,000.00. No entanto, a diferença entre o primeiro quartil e o top 5% indica que há espaço para crescimento profissional, embora seja limitado. Essa faixa salarial sugere que, com dedicação e experiência, os profissionais podem almejar aumentos significativos, aproximando-se dos R$ 2,264.35 recebidos pelos melhores pagos.
O mercado de trabalho para carregadores de armazém em Pernambuco tem mostrado sinais de recuperação. Até julho de 2025, o saldo de contratações chegou a 125, um salto de 306 em relação ao saldo negativo de -181 registrado no mesmo período do ano anterior. Essa melhoria reflete uma reversão significativa na dinâmica de emprego, sinalizando uma retomada na demanda por esses profissionais.
Os setores que mais têm impulsionado essas contratações são variados. A locação de mão de obra temporária lidera com 47 novas vagas. Em segundo lugar, vem o envasamento e empacotamento sob contrato, com 35 contratações. Os armazéns gerais, que emitem warrant, somaram 25 novos postos de trabalho. O comércio atacadista de mercadorias em geral, com predominância de alimentos, contribuiu com 23 vagas, enquanto o comércio varejista de madeira e artefatos adicionou 20 novas oportunidades.
Número de contratações e demissões por trimestre.
Saldo líquido (contratações - demissões) por trimestre.