Administrador (CBO 2521-05): Imagine que você está no centro de uma grande roda gigante, onde cada carrinho representa um departamento de uma empresa. Como administrador, você é o responsável por fazer essa roda girar de maneira eficiente e harmônica. Para isso, é necessário ter um diploma de Administração de Empresas ou Administração Pública, além de estar registrado no Conselho Regional de Administração (CRA). Os administradores trabalham em diversos setores, desde indústrias até a administração pública, e geralmente atuam em equipes, em ambientes fechados e em horário diurno. Apesar de enfrentarem pressões por cumprimento de prazos e metas, eles têm a satisfação de ver suas estratégias e planos se concretizando.
Remuneração por quartil, Top 10% e Top 5%.
No Pernambuco (Estado), foram levantados 8,562 profissionais que atuam como Administrador, com uma remuneração média que gira em torno de R$ 3,900 e uma carga horária de 42 horas semanais. O primeiro quartil da remuneração se situa em R$ 2,450, enquanto a mediana fica em R$ 3,900, com o terceiro quartil chegando a R$ 6,140.54. O topo dos 5% mais bem pagos recebe R$ 14,275.10, demonstrando uma variação substancial dentro da ocupação.
A remuneração de administradores em Pernambuco tende a variar entre níveis que podem ser considerados modestos a confortáveis no contexto brasileiro. Embora a maioria dos profissionais receba salários que podem ser vistos como baixos a moderados, a presença de rendimentos superiores a R$ 14,275.10 indica que há espaço para crescimento profissional. Essa amplitude salarial sugere que, com dedicação e desenvolvimento de habilidades, os administradores têm a oportunidade de melhorar significativamente suas condições financeiras ao longo da carreira.
O mercado de trabalho para administradores em Pernambuco tem mostrado uma redução significativa no saldo de contratações. Até julho de 2025, o saldo atual é de 90, representando uma queda de 224 em comparação com o mesmo período do ano anterior, quando o saldo era de 314. Essa diminuição sugere que o ritmo de contratações está mais lento, refletindo possivelmente mudanças na economia ou nos modelos de negócios locais.
Os setores que mais têm contribuído para as contratações de administradores em Pernambuco são variados. O fornecimento e gestão de recursos humanos para terceiros lidera com 27 novas vagas. Em segundo lugar, atividades de contabilidade somaram 20 contratações. Atividades de atendimento em pronto-socorro e unidades hospitalares para atendimento a urgências, juntamente com serviços de reservas e outros serviços de turismo, compartilham a terceira posição com 16 vagas cada. Por fim, serviços de assistência social sem alojamento adicionaram 14 novas oportunidades.
Número de contratações e demissões por trimestre.
Saldo líquido (contratações - demissões) por trimestre.