Técnico de desporto individual e coletivo (exceto futebol) (CBO 2241-25): Imagine alguém que transforma o simples ato de jogar bola ou praticar natação em uma ciência. Esses profissionais, os técnicos de desporto, são os mestres que levam as atividades físicas ao próximo nível. Para entrar nesse time, você precisa ter um diploma de educação física e estar registrado no Conselho Regional de Educação Física. Ainda melhor, muitos desses profissionais têm cursos de especialização e pós-graduação, o que lhes dá uma vantagem competitiva no mercado. Eles podem trabalhar em uma variedade de lugares, desde academias e escolas de esporte até clínicas médicas e até mesmo em atendimentos domiciliares. O trabalho é flexível, podendo ser realizado de forma individual e em horários irregulares, e às vezes até sob condições especiais, como mudanças climáticas e intempéries.
Remuneração por quartil, Top 10% e Top 5%.
No Paraná (Estado), foram levantados 1.183 profissionais que atuam como Técnico de desporto individual e coletivo (exceto futebol), com uma remuneração média que gira em torno de R$ 3,300 e uma carga horária de 32 horas semanais. O primeiro quartil da remuneração se situa em R$ 2,156.73, enquanto a mediana fica em R$ 3,300, com o terceiro quartil chegando a R$ 5,236.59. O topo dos 5% mais bem pagos recebe R$ 9,956.15, demonstrando uma variação substancial dentro da ocupação.
A remuneração dos técnicos de esportes no Paraná varia bastante, mas a maioria ganha um salário que pode ser considerado baixo a moderado no contexto brasileiro. No entanto, há uma clara oportunidade de crescimento profissional, já que a diferença entre o primeiro quartil e o top 5% é significativa. Isso indica que, com dedicação e talento, esses profissionais podem alavancar suas carreiras e alcançar remunerações mais elevadas, proporcionando uma melhor qualidade de vida.
O mercado de trabalho para técnicos de desporto individual e coletivo (exceto futebol) no Paraná tem mostrado sinais de crescimento. Até julho de 2025, o saldo de contratações subiu para 61, um aumento de 10 em relação aos 51 registrados no mesmo período do ano anterior. Essa melhoria reflete uma demanda crescente por profissionais nessa área, sinalizando um bom momento para quem busca oportunidades nesse setor.
Os clubes sociais, esportivos e similares estão à frente na geração de empregos, com 14 novas vagas. Logo atrás, atividades de associações de defesa de direitos sociais e de condicionamento físico somaram 11 e 10 vagas, respectivamente. A administração pública em geral e o ensino fundamental também contribuíram, com 7 vagas cada. Esses números mostram que há diversas frentes de atuação para esses profissionais no estado.
Número de contratações e demissões por trimestre.
Saldo líquido (contratações - demissões) por trimestre.