Professor de nível superior do ensino fundamental (primeira a quarta série) (CBO 2312-10): Imagine alguém que tem a missão de acender a chama do conhecimento nas mentes jovens, preparando-as para o mundo que as espera. Esses professores não apenas ministram aulas de comunicação, integração social e iniciação às ciências, mas também são os arquitetos do aprendizado, planejando aulas e participando da elaboração do projeto pedagógico da escola. Para desempenhar essa função, é necessário ter um diploma de nível superior na área de educação e, no caso da rede pública, passar por um concurso público. Suas jornadas são tão diversas quanto as comunidades em que atuam, desde zonas urbanas até ambientes improvisados, e podem incluir reuniões administrativas, eventos sociais e até mesmo lidar com o desgaste vocal decorrente do uso intensivo da voz.
Remuneração por quartil, Top 10% e Top 5%.
Em Curitiba (PR), foram levantados 11,736 profissionais que atuam como Professor de nível superior do ensino fundamental (primeira a quarta série), com uma remuneração média que gira em torno de R$ 4,443.76 e uma carga horária de 39 horas semanais. O primeiro quartil da remuneração se situa em R$ 3,178.71, enquanto a mediana fica em R$ 4,443.76, com o terceiro quartil chegando a R$ 5,905.48. O topo dos 5% mais bem pagos recebe R$ 9,396.29, demonstrando uma variação considerável dentro da ocupação.
Os professores de nível superior do ensino fundamental em Curitiba têm uma remuneração que, em sua maioria, varia entre R$ 3,178.71 e R$ 5,905.48, situando-se em uma faixa que oferece uma qualidade de vida razoável, embora não seja vista como alta no contexto brasileiro. No entanto, a possibilidade de crescimento profissional é evidente, especialmente quando se observa a discrepância entre o primeiro quartil e o top 5%. Essa variação sugere que há espaço para ascensão salarial com o tempo e a aquisição de mais experiência ou qualificações.
O mercado de trabalho para professores de nível superior do ensino fundamental em Curitiba mostrou um aumento significativo até julho de 2025, com um saldo de contratações de 129, contra 76 no mesmo período do ano passado. Isso representa um crescimento de 53, indicando que há mais oportunidades para esses profissionais na cidade, comparado ao ano anterior.
Os setores que mais têm contribuído para esse crescimento são, principalmente, o ensino fundamental, que adicionou 76 novas vagas. Logo atrás, a educação infantil - pré-escola, com 30 novas posições. O ensino médio também teve seu papel, com 8 novas vagas, seguido pelo ensino de idiomas, que trouxe 6 novas oportunidades. Por fim, a educação infantil - creche, com 3 novas vagas, completa o top 5 dos setores que mais contrataram professores de nível superior para o ensino fundamental.
Número de contratações e demissões por trimestre.
Saldo líquido (contratações - demissões) por trimestre.