Operador de caixa (CBO 4211-25): Imagine a cena: você entra em uma loja, escolhe alguns itens, e vai até o caixa. Lá, encontra um profissional simpático e eficiente, pronto para receber seus valores, entregar os produtos e ainda fornecer informações úteis sobre horários, preços e promoções. Essa é a vida de um operador de caixa, uma ocupação que, apesar de parecer simples, exige um bom senso de organização e habilidades interpessoais. Para entrar nesse mundo, geralmente basta ter o ensino fundamental completo, mas a prática é quem completa a formação. As condições de trabalho variam bastante, desde lojas de varejo até estações de metrô, e os horários podem ser diurnos ou noturnos, dependendo do local de trabalho. Apesar do estresse ocasional, a recompensa está em fazer parte daquela interação amigável e eficiente que acontece em cada transação.
Remuneração por quartil, Top 10% e Top 5%.
Em Curitiba (PR), foram levantados 14,158 profissionais que atuam como Operador de caixa, com uma remuneração média que gira em torno de R$ 1,817 e uma carga horária de 43 horas semanais. O primeiro quartil da remuneração se situa em R$ 1,659.3, enquanto a mediana fica em R$ 1,817, com o terceiro quartil chegando a R$ 2,017.86. O topo dos 5% mais bem pagos recebe R$ 2,675.38, demonstrando uma variação dentro da ocupação.
Os operadores de caixa em Curitiba (PR) recebem um salário que, no contexto brasileiro, é considerado baixo, já que remunerações abaixo de R$ 3,000.00 tendem a gerar insatisfação. No entanto, a diferença entre o primeiro quartil e o top 5% indica que há espaço para crescimento profissional. Essa variação sugere que, com o tempo e experiência, os profissionais podem alavancar suas carreiras e aumentar seus rendimentos, proporcionando uma melhor qualidade de vida.
Até julho de 2025, o saldo de contratações para operadores de caixa em Curitiba (PR) chegou a 180, representando uma redução significativa de 659 em relação ao mesmo período do ano passado, quando o saldo era de 839. Essa diminuição reflete uma tendência de retraição no mercado de trabalho para essa ocupação na cidade, sinalizando possivelmente mudanças na economia local ou na demanda por serviços de caixa.
Os setores que mais têm contribuído para as contratações de operadores de caixa em Curitiba são, em primeiro lugar, o comércio varejista de produtos farmacêuticos, com 173 novas vagas. Logo atrás, o comércio varejista de mercadorias em geral, com predominância de alimentos, tanto em supermercados quanto em hipermercados, somam 97 e 94 vagas, respectivamente. Outros setores relevantes incluem o comércio varejista de produtos alimentícios, com 49 vagas, e o comércio varejista de combustíveis, com 39 vagas.
Número de contratações e demissões por trimestre.
Saldo líquido (contratações - demissões) por trimestre.