Fiscal de loja (CBO 5174-25): Imagine ser o guardião de um mundo de mercadorias, protegendo cada item como se fosse um tesouro precioso. Essa é a vida de um fiscal de loja, que zela pelo patrimônio e pela segurança de estabelecimentos comerciais. Para entrar nesse mundo, não é necessário ter um diploma universitário, apenas o ensino fundamental e um treinamento específico. As empresas de vigilância ou os próprios estabelecimentos oferecem esse treinamento, preparando você para enfrentar situações variadas, desde a prevenção de roubos até a manutenção simples dos locais de trabalho. Trabalhar como fiscal de loja pode significar passar seus dias em edifícios comerciais, residenciais ou até mesmo em hotéis, onde a rotina é tão dinâmica quanto a clientela.
Remuneração por quartil, Top 10% e Top 5%.
No Pará (Estado), foram levantados 3,268 profissionais que atuam como Fiscal de loja, com uma remuneração média que gira em torno de R$ 1,718.08 e uma carga horária de 44 horas semanais. O primeiro quartil da remuneração se situa em R$ 1,558.38, enquanto a mediana fica em R$ 1,718.08, com o terceiro quartil chegando a R$ 1,869.72. O topo dos 5% mais bem pagos recebe R$ 2,277, mostrando uma variação dentro da ocupação.
Com uma remuneração que geralmente varia entre R$ 1,558.38 e R$ 1,869.72, a maioria dos fiscais de loja no Pará ganha um salário que pode ser considerado baixo no contexto brasileiro, onde remunerações abaixo de R$ 3,000.00 são frequentemente associadas a insatisfação. No entanto, a diferença entre o primeiro quartil e o top 5% indica que há espaço para crescimento profissional, sugerindo que com dedicação e experiência, é possível alcançar remunerações mais atrativas.
O mercado de trabalho para fiscais de loja no estado do Pará registrou um saldo de contratações de -23 até julho de 2025, representando uma redução de 35 em relação ao mesmo período do ano passado, quando o saldo era positivo em 12. Esses números indicam uma inversão na tendência de contratações, sinalizando possíveis desafios econômicos ou mudanças nos modelos de negócios que afetam essa categoria profissional.
Os setores de comércio varejista e atacadista de produtos alimentícios lideram as contratações de fiscais de loja, com destaque para o comércio varejista de supermercados, que adicionou 21 novas vagas. Logo atrás, o comércio atacadista de mercadorias com predominância de alimentos somou 17 contratações, seguido pelo comércio atacadista de produtos alimentícios em geral, com 13 novas vagas. Outros setores relevantes são a seleção e agenciamento de mão de obra, com 9 contratações, e o comércio varejista de minimercados e mercearias, que adicionou 8 novas vagas.
Número de contratações e demissões por trimestre.
Saldo líquido (contratações - demissões) por trimestre.