Auxiliar de escritório (CBO 4110-05): Imagine um escritório cheio de documentos, chamadas telefônicas e pessoas correndo de um lado para outro. No meio disso tudo, está o auxiliar de escritório, o verdadeiro super-herói da organização. Esses profissionais são a ponte entre os clientes, fornecedores e a empresa, além de cuidarem de documentos e processos internos. Para entrar nesse mundo, você precisa ter o ensino médio completo, um curso básico de qualificação de até 200 horas e de um a dois anos de experiência. Trabalham em ambientes fechados, geralmente em turnos diurnos, e podem atuar tanto no setor público quanto no privado. Em alguns casos, como no microcrédito, eles também saem para atender diretamente as comunidades.
Remuneração por quartil, Top 10% e Top 5%.
Em Belém (PA), foram levantados 12,948 profissionais que atuam como Auxiliar de escritório, com uma remuneração média que gira em torno de R$ 1,702.35 e uma carga horária de 39 horas semanais. O primeiro quartil da remuneração se situa em R$ 1,412.67, enquanto a mediana fica em R$ 1,702.35, com o terceiro quartil chegando a R$ 2,193.05. O topo dos 5% mais bem pagos recebe R$ 4,855.00, demonstrando uma variação considerável dentro da ocupação.
Com uma remuneração que geralmente varia entre R$ 1,412.67 e R$ 2,193.05, a maioria dos auxiliares de escritório em Belém (PA) ganha um salário que pode ser considerado baixo no contexto brasileiro, onde remunerações abaixo de R$ 3,000.00 são frequentemente associadas a insatisfação. No entanto, a diferença entre o primeiro quartil e o top 5% indica uma margem substancial para crescimento profissional. Isso sugere que, com dedicação e desenvolvimento de habilidades, há oportunidades claras de melhorar a situação financeira ao longo da carreira.
O mercado de trabalho para auxiliares de escritório em Belém (PA) registrou um saldo de 315 contratações até julho de 2025, uma redução de 272 em relação ao mesmo período do ano anterior. Essa diminuição sugere que o ritmo de contratações está mais lento, embora ainda haja um saldo positivo, indicando que a demanda por esses profissionais continua, mas em menor escala.
Os setores que mais têm contribuído para as contratações são a locação de mão de obra temporária, com 85 novas vagas, seguido pelos serviços de assistência social sem alojamento e cartórios, ambos com 42 vagas. Os serviços combinados de escritório e apoio administrativo também se destacam, com 40 vagas, enquanto a limpeza em prédios e domicílios adicionou 35 oportunidades de emprego.
Número de contratações e demissões por trimestre.
Saldo líquido (contratações - demissões) por trimestre.