Supervisor de produção na mineração (CBO 7101-20): Imagine que você está no coração da terra, onde o ouro, a prata e outras preciosidades escondem-se nas profundezas. É aqui que entra o supervisor de produção na mineração, um profissional que coordena e treina equipes para extrair esses tesouros. Para chegar lá, é necessário ter um curso técnico em mineração e, geralmente, três anos de experiência na área. As condições de trabalho são desafiadoras, com rodízio de turnos em ambientes fechados, abertos e até mesmo subterrâneos. Além disso, os supervisores lidam com situações de alta pressão, exposição a materiais tóxicos e ruídos intensos, mas a recompensa de ver a mina funcionando de maneira eficiente e segura é inegável.
Remuneração por quartil, Top 10% e Top 5%.
No Minas Gerais (Estado), foram levantados 1.498 profissionais que atuam como Supervisor de produção na mineração, com uma remuneração média que gira em torno de R$ 7,802.77 e uma carga horária de 44 horas semanais. O primeiro quartil da remuneração se situa em R$ 5,083.66, enquanto a mediana fica em R$ 7,802.77, com o terceiro quartil chegando a R$ 12,275.70. O topo dos 5% mais bem pagos recebe R$ 18,112.80, demonstrando uma variação substancial dentro da ocupação.
A remuneração dos supervisores de produção na mineração de Minas Gerais é bastante satisfatória para a maioria dos brasileiros, situando-se acima de R$ 5,000.00, que é considerado um salário confortável. No entanto, a margem de crescimento é claramente evidente, especialmente quando se compara o primeiro quartil ao top 5%. Isso indica que há espaço para ascensão profissional e financeira, incentivando os profissionais a buscar qualificações e experiências adicionais para alcançar níveis mais elevados de remuneração.
O mercado de trabalho para supervisores de produção na mineração em Minas Gerais tem enfrentado dificuldades. Até julho de 2025, o saldo de contratações foi de -31, representando uma redução de 13 em relação ao mesmo período do ano anterior, quando o saldo era de -18. Esses números indicam uma tendência de desaquecimento no setor, com mais desligamentos do que contratações.
Os setores que mais têm contribuído para as contratações de supervisores de produção na mineração são, em primeiro lugar, obras de terraplenagem, com 11 novas vagas. Logo atrás, a carga e descarga trouxe 8 novas oportunidades. A extração de outros minerais não metálicos não especificados anteriormente também se destaca, com 7 novas vagas. As perfurações e sondagens, juntamente com serviços de cartografia, topografia e geodésia, completam o top 5, ambas com 4 novas vagas.
Número de contratações e demissões por trimestre.
Saldo líquido (contratações - demissões) por trimestre.