Sepultador (CBO 5166-10): Imagine um dia de trabalho onde você não apenas cuida de um jardim, mas também zela por um lugar que tem um significado muito maior para muitas pessoas. Os sepultadores são os guardiões silenciosos dos cemitérios, responsáveis por preparar, abrir e fechar sepulturas, além de realizar os rituais finais de despedida. Para entrar nesse ofício, basta ter o ensino fundamental e um ano de experiência prática, mas a verdadeira habilidade vem com o tempo e a sensibilidade para lidar com situações delicadas. Trabalham em equipe, com supervisão constante, e enfrentam condições variáveis, desde o calor intenso ao frio cortante, sempre mantendo a tranquilidade e a dignidade.
Remuneração por quartil, Top 10% e Top 5%.
No Minas Gerais (Estado), foram levantados 1,215 profissionais que atuam como Sepultador, com uma remuneração média que gira em torno de R$ 2,070 e uma carga horária de 41 horas semanais. O primeiro quartil da remuneração se situa em R$ 1,725.04, enquanto a mediana fica em R$ 2,070, com o terceiro quartil chegando a R$ 2,539.38. O topo dos 5% mais bem pagos recebe R$ 3,857.97, demonstrando uma variação considerável dentro da ocupação.
A remuneração dos sepultadores em Minas Gerais (Estado) tende a ser vista como baixa pela maioria dos brasileiros, já que a maioria dos salários se encontra abaixo de R$ 3,000.00. No entanto, a diferença entre o primeiro quartil e o top 5% indica que há espaço para crescimento profissional. Essa variação sugere que, com o tempo e experiência, os sepultadores podem alavancar suas carreiras para alcançar remunerações mais elevadas, proporcionando uma melhor qualidade de vida.
O mercado de trabalho para sepultadores em Minas Gerais tem mostrado uma melhora significativa. Até julho de 2025, o saldo de contratações subiu para 41, um aumento de 29 em relação ao mesmo período do ano passado, quando o saldo era de apenas 12. Essa expansão reflete uma necessidade crescente por esses profissionais na região.
Os setores que mais têm contribuído para essa expansão são variados. As obras de urbanização, como ruas, praças e calçadas, lideram com 24 novas contratações. Em seguida, serviços de limpeza em prédios e domicílios, e atividades de funerárias, ambos com 4 novos postos de trabalho. A locação de mão de obra temporária e atividades de apoio à gestão de saúde também contribuíram, com 3 novas vagas cada. Esses números mostram uma diversificação das oportunidades para sepultadores na região.
Número de contratações e demissões por trimestre.
Saldo líquido (contratações - demissões) por trimestre.