Professor de ensino superior na área de orientação educacional (CBO 2345-10): Imagine alguém que não só transmite conhecimento, mas também guia estudantes através dos meandros da formação profissional. Esses professores são verdadeiros condutores de saberes, capazes de articular o processo de ensino-aprendizagem de maneira eficaz. Para chegar a essa posição, é necessário ter um diploma de ensino superior e, geralmente, contar com títulos de pós-graduação ou especialização na área. Além disso, é comum ter pelo menos cinco anos de experiência antes de entrar nessa carreira, muitas vezes por meio de concursos públicos. Os professores trabalham em ambientes universitários, culturais e de pesquisa, em horários irregulares e com supervisão ocasional. Eles são parte de equipes de trabalho e, às vezes, enfrentam posições desconfortáveis durante longos períodos.

• Ensina e articula o processo de ensino-aprendizagem na formação de profissionais da educação.
• Planeja atividades relativas a cursos e pesquisas.
• Realiza pesquisas científicas sobre o campo educacional.
• Supervisiona a formação pedagógica em estágios.
• Orienta alunos e avalia o trabalho acadêmico científico.
• Coordena atividades de ensino, pesquisa e extensão.
• Produz material de trabalho e presta atendimento às demandas da comunidade na área da educação.
• Participa de atividades administrativas e se atualiza na área.
• Comunica-se oralmente e por escrito.

No Minas Gerais (Estado), foram levantados 2,071 profissionais que atuam como Professor de ensino superior na área de orientação educacional, com uma remuneração média que gira em torno de R$ 3,259.41 e uma carga horária de 18 horas semanais. O primeiro quartil da remuneração se situa em R$ 1,860.29, enquanto a mediana fica em R$ 3,259.41, com o terceiro quartil chegando a R$ 5,524.81. O topo dos 5% mais bem pagos recebe R$ 10,727.70, demonstrando uma variação substancial dentro da ocupação.

Os professores de ensino superior na área de orientação educacional em Minas Gerais têm uma remuneração que varia bastante, mas a maioria ganha um salário que pode ser considerado confortável no contexto brasileiro, já que remunerações acima de R$ 5,000.00 são vistas como proporcionando uma melhor qualidade de vida. A grande diferença entre o primeiro quartil e o top 5% indica que há espaço para crescimento profissional, incentivando os profissionais a buscar qualificações adicionais e experiências que possam aumentar seu valor no mercado de trabalho.