Analista financeiro (instituições financeiras) (CBO 2525-45): Imagine que você é o capitão de um navio repleto de tesouros financeiros, navegando por mares turbulentos de mercado e tempestades econômicas. Como analista financeiro, sua missão é administrar fundos e carteiras de investimentos, desenvolver produtos e serviços bancários, e garantir que tudo esteja em ordem. Para embarcar nesta aventura, você precisa de um diploma de nível superior, um curso de especialização de até 200 horas e de três a quatro anos de experiência. Seu porto seguro é uma instituição financeira, onde você trabalha em equipe, sob supervisão permanente, em um ambiente fechado e diurno. A pressão é constante, mas a recompensa é a sensação de ter controlado os ventos da economia.
Remuneração por quartil, Top 10% e Top 5%.
No Belo Horizonte (MG), foram levantados 2,260 profissionais que atuam como Analista financeiro (instituições financeiras), com uma remuneração média que gira em torno de R$ 4,077.83 e uma carga horária de 44 horas semanais. O primeiro quartil da remuneração se situa em R$ 3,018, enquanto a mediana fica em R$ 4,077.83, com o terceiro quartil chegando a R$ 6,851.76. O topo dos 5% mais bem pagos recebe R$ 29,768.80, demonstrando uma variação substancial dentro da ocupação.
A remuneração dos analistas financeiros em Belo Horizonte (MG) é bastante variável, mas a maioria dos profissionais ganha um salário que pode ser considerado confortável no contexto brasileiro, já que remunerações acima de R$ 5,000.00 são vistas como proporcionando uma melhor qualidade de vida. A grande discrepância entre o primeiro quartil e o top 5% indica que há espaço para crescimento profissional, incentivando os analistas a buscar qualificações adicionais e experiências que possam elevar suas remunerações ao longo do tempo.
O mercado de trabalho para analistas financeiros em Belo Horizonte mostrou uma ligeira melhora até julho de 2025, com o saldo de contratações subindo de -18 para -17 em comparação com o mesmo período do ano passado. Embora o número ainda seja negativo, essa pequena elevação pode indicar uma tendência positiva na economia local, especialmente para profissionais financeiros.
Os setores que mais têm impulsionado essas contratações são variados. A pelotização e sinterização de minério de ferro lidera com 15 novas vagas. Logo atrás, a incorporação de empreendimentos imobiliários e a locação de automóveis sem condutor compartilham o segundo lugar, ambas com 6 vagas. Os serviços advocatícios e as concessionárias de rodovias também contribuíram, com 5 e 4 vagas, respectivamente. Esses dados sugerem uma diversificação das oportunidades de emprego na cidade.
Número de contratações e demissões por trimestre.
Saldo líquido (contratações - demissões) por trimestre.