Auxiliar de veterinário (CBO 5193-05): Imagine um dia cheio de latidos, miados e até alguns grunhidos! Essa é a rotina de quem escolheu ser auxiliar de veterinário. Esses profissionais cuidam dos bichinhos desde a preparação para consultas e cirurgias até a higiene e tosa. Para entrar nesse mundo, você precisa ter pelo menos o ensino fundamental completo e um curso de qualificação profissional de cerca de 200 horas. A experiência é fundamental, e pode variar de um a quatro anos, dependendo da função específica. O trabalho é feito em equipe, geralmente em ambientes fechados, e pode incluir turnos diurnos ou noturnos. Prepare-se para trabalhar em posições desconfortáveis e lidar com situações que exigem muita paciência e dedicação.

• Preparar animais e materiais para procedimentos veterinários, garantindo que tudo esteja em ordem antes de qualquer consulta ou intervenção.
• Realizar procedimentos de enfermagem veterinária, como limpar ouvidos, dentes e olhos dos animais, além de administrar medicamentos conforme prescrito.
• Tosar, banhar e enfeitar animais, deixando-os não só limpos, mas também com um visual impecável.
• Atender clientes-proprietários dos animais, fornecendo orientações sobre cuidados básicos e respondendo a perguntas sobre a saúde dos pets.
• Administrar o local de trabalho, mantendo a organização e a higiene do espaço, além de garantir que todas as normas de segurança sejam seguidas.
• Trabalhar sob supervisão, colaborando com veterinários e outros membros da equipe para proporcionar o melhor cuidado aos animais.

No Minas Gerais (Estado), foram levantados 1,168 profissionais que atuam como Auxiliar de veterinário, com uma remuneração média que gira em torno de R$ 1,680.23 e uma carga horária de 43 horas semanais. O primeiro quartil da remuneração se situa em R$ 1,515, enquanto a mediana fica em R$ 1,680.23, com o terceiro quartil chegando a R$ 1,964. O topo dos 5% mais bem pagos recebe R$ 3,083.98, demonstrando uma variação considerável dentro da ocupação.

A remuneração dos auxiliares de veterinário em Minas Gerais (Estado) tende a ser vista como baixa no contexto brasileiro, já que a maioria dos trabalhadores nessa faixa salarial não está satisfeita. No entanto, a diferença substancial entre o primeiro quartil e o top 5% indica que há espaço para crescimento profissional. Essa oportunidade de progresso pode encorajar os profissionais a buscar qualificações adicionais e experiências que possam aumentar seu rendimento ao longo da carreira.