Motorista de furgão ou veículo similar (CBO 7823-10): Imagine que você é o condutor de um veículo que não só transporta pessoas ou mercadorias, mas também é a ponte entre o ponto A e o B. Esses motoristas são os verdadeiros guerreiros das estradas, enfrentando trânsito caótico, chuvas torrenciais e até mesmo a burocracia do dia a dia. Para entrar nesse mundo, basta ter concluído a quarta série do ensino fundamental e participar de um curso básico de qualificação profissional de até 200 horas. Com um ou dois anos de experiência, você estará pronto para enfrentar as adversidades da estrada. O trabalho é realizado de forma individual, em veículos, e os horários são irregulares, podendo variar muito dependendo da demanda. Além disso, os motoristas precisam lidar com a pressão constante e o estresse que acompanham a profissão.
Remuneração por quartil, Top 10% e Top 5%.
No Mato Grosso do Sul (Estado), foram levantados 3,119 profissionais que atuam como Motorista de furgão ou veículo similar, com uma remuneração média que gira em torno de R$ 2,125.74 e uma carga horária de 44 horas semanais. O primeiro quartil da remuneração se situa em R$ 1,800, enquanto a mediana fica em R$ 2,125.74, com o terceiro quartil chegando a R$ 2,739.36. O topo dos 5% mais bem pagos recebe R$ 4,325.59, demonstrando uma variação considerável dentro da ocupação.
Com uma remuneração que geralmente varia entre R$ 1,800 e R$ 2,739.36, a maioria dos motoristas de furgão ou veículo similar em Mato Grosso do Sul (Estado) ganha um salário que pode ser considerado baixo no contexto brasileiro, onde remunerações abaixo de R$ 3,000.00 são frequentemente associadas a insatisfação. No entanto, a diferença entre o primeiro quartil e o top 5% indica que há espaço para crescimento profissional, permitindo que os motoristas busquem melhorias salariais à medida que adquirem mais experiência e habilidades.
Até julho de 2025, o saldo de contratações para motoristas de furgão ou veículo similar em Mato Grosso do Sul chegou a 148, representando um aumento de 64 em relação ao mesmo período do ano passado, quando o saldo foi de 84. Essa melhoria sugere que o mercado está aquecido, oferecendo mais oportunidades de emprego para esses profissionais.
Os setores que mais têm impulsionado essas contratações são o transporte rodoviário coletivo de passageiros, que adicionou 30 novos postos de trabalho, seguido pelo transporte escolar, com 25 vagas. O transporte rodoviário de carga e o cultivo de eucalipto também se destacaram, cada um com 22 novas oportunidades. O comércio varejista de materiais de construção completou o top 5, com 11 novas vagas.
Número de contratações e demissões por trimestre.
Saldo líquido (contratações - demissões) por trimestre.