Ajudante de motorista (CBO 7832-25): Imagine que você é o braço direito do motorista, aquele que faz a mágica acontecer quando o caminhão chega ao destino. Sem a necessidade de um diploma universitário, basta um pouco de prática e disposição para entrar nesse mundo. Em poucos meses, você estará pronto para enfrentar as adversidades do transporte, desde a movimentação de mercadorias em navios, aeronaves, caminhões e vagões, até a entrega e coleta de encomendas. Trabalha-se em duplas ou em grupos, sob supervisão ocasional, em ambientes fechados, a céu aberto e dentro de veículos. Às vezes, pode haver exposição a ruídos intensos e altas temperaturas, mas a sensação de missão cumprida compensa qualquer desafio.
Remuneração por quartil, Top 10% e Top 5%.
No Mato Grosso do Sul (Estado), foram levantados 3,658 profissionais que atuam como Ajudante de motorista, com uma remuneração média que gira em torno de R$ 1,694.58 e uma carga horária de 44 horas semanais. O primeiro quartil da remuneração se situa em R$ 1,531.22, enquanto a mediana fica em R$ 1,694.58, com o terceiro quartil chegando a R$ 1,970.70. O topo dos 5% mais bem pagos recebe R$ 2,700.70, demonstrando uma variação dentro da ocupação.
A remuneração dos ajudantes de motorista no Mato Grosso do Sul (Estado) se enquadra na faixa de salários baixos, onde a maioria dos brasileiros não está satisfeita. No entanto, a diferença entre o primeiro quartil e o top 5% indica que há espaço para crescimento profissional. Essa variação sugere que, com dedicação e experiência, é possível alcançar remunerações mais elevadas, proporcionando uma melhor qualidade de vida aos profissionais da área.
Até julho de 2025, o saldo de contratações de ajudantes de motorista em Mato Grosso do Sul somou 283, representando um aumento de 36 em relação ao mesmo período do ano anterior, quando o saldo foi de 247. Essa melhoria sugere um crescimento na demanda por esses profissionais, refletindo possivelmente um aquecimento econômico ou expansão nos setores que mais os contratam.
O transporte rodoviário de carga, especialmente intermunicipal e interestadual, lidera as contratações com 96 novos postos de trabalho. Em segundo lugar, a fabricação de refrigerantes contribuiu com 44 vagas. O comércio atacadista de mercadorias em geral vem logo atrás, com 29 novas oportunidades. O comércio varejista de materiais de construção e o transporte rodoviário de carga municipal completam o top 5, com 20 e 15 vagas, respectivamente.
Número de contratações e demissões por trimestre.
Saldo líquido (contratações - demissões) por trimestre.