Técnico de laboratório de análises físico-químicas (materiais de construção) (CBO 3011-10): Imagine ser o detetive químico da construção civil, responsável por garantir que os materiais utilizados nas obras sejam seguros e de alta qualidade. Esses profissionais, que possuem formação técnica de ensino médio na área, passam de três a quatro anos aperfeiçoando suas habilidades para realizar ensaios físicos, químicos, metalográficos e biológicos. Trabalham em ambientes variados, desde laboratórios fechados até locais ao ar livre, e podem até mesmo operar veículos para coletar amostras. Além disso, enfrentam desafios como altas temperaturas, ruídos intensos e até mesmo trabalhos subterrâneos. Mas, apesar das adversidades, eles são fundamentais para garantir que as construções sejam seguras e duradouras.
Remuneração por quartil, Top 10% e Top 5%.
No Goiás (Estado), foram levantados 1.142 profissionais que atuam como Técnico de laboratório de análises físico-químicas (materiais de construção), com uma remuneração média que gira em torno de R$ 3,500 e uma carga horária de 42 horas semanais. O primeiro quartil da remuneração se situa em R$ 2,200, enquanto a mediana fica em R$ 3,500, com o terceiro quartil chegando a R$ 5,816.98. O topo dos 5% mais bem pagos recebe R$ 8,759.89, demonstrando uma variação substancial dentro da ocupação.
A remuneração dos técnicos de laboratório em Goiás tende a ser vista como modesta, situando-se entre os salários baixos e confortáveis no contexto brasileiro. No entanto, a diferença entre o primeiro quartil e o top 5% indica que há espaço para crescimento profissional e financeiro. Essa amplitude salarial sugere que, com dedicação e desenvolvimento de habilidades, os técnicos podem alavancar suas carreiras para alcançar remunerações mais atrativas.
Até julho de 2025, o saldo de contratações para técnicos de laboratório de análises físico-químicas em Goiás somou 197, representando um aumento de 44 em relação ao mesmo período do ano anterior. Isso significa que houve um crescimento significativo na demanda por esses profissionais, sinalizando uma tendência positiva no mercado de trabalho para essa ocupação específica.
Os setores que mais contribuíram para esse aumento foram, principalmente, a construção de rodovias e ferrovias, que adicionou 102 novos postos de trabalho. Em segundo lugar, os serviços combinados de escritório e apoio administrativo, com 22 vagas. Logo depois, outras obras de engenharia civil não especificadas anteriormente, com 21 vagas, seguidos pelos serviços de engenharia, que trouxeram 18 novas oportunidades. Por fim, os testes e análises técnicas completaram o top cinco, com 16 vagas adicionais.
Número de contratações e demissões por trimestre.
Saldo líquido (contratações - demissões) por trimestre.