Expedidor de mercadorias (CBO 4141-35): Imagine um gigantesco jogo de Tetris, mas em vez de peças geométricas, você está lidando com caixas de todos os tamanhos e pesos. Essa é a vida de um expedidor de mercadorias! Esses profissionais recebem, conferem e armazenam produtos em locais como armazéns e depósitos, garantindo que tudo esteja em ordem para quando for necessário enviar algo. Para entrar nesse mundo, é preciso ter o ensino médio completo e um curso básico de qualificação de até 200 horas. Após um a dois anos de experiência, você estará pronto para enfrentar os desafios do dia a dia. As condições de trabalho variam bastante, desde ambientes fechados até trabalhar ao ar livre, dependendo da natureza do trabalho. Os expedidores podem trabalhar em turnos diurnos, noturnos ou em rodízio, e às vezes enfrentam situações desafiadoras, como baixas temperaturas ou ruídos intensos.
Remuneração por quartil, Top 10% e Top 5%.
No Goiás (Estado), foram levantados 2,695 profissionais que atuam como Expedidor de mercadorias, com uma remuneração média que gira em torno de R$ 1,708 e uma carga horária de 44 horas semanais. O primeiro quartil da remuneração se situa em R$ 1,538.18, enquanto a mediana fica em R$ 1,708, com o terceiro quartil chegando a R$ 2,018. O topo dos 5% mais bem pagos recebe R$ 3,670.15, demonstrando uma variação considerável dentro da ocupação.
Com uma remuneração que geralmente varia entre R$ 1,538.18 e R$ 2,018, a maioria dos expedidores de mercadorias em Goiás (Estado) ganha um salário que pode ser considerado baixo no contexto brasileiro, onde remunerações abaixo de R$ 3,000.00 são frequentemente associadas a insatisfação. No entanto, a diferença entre o primeiro quartil e o top 5% indica que há espaço para crescimento profissional, sugerindo que com dedicação e experiência, os profissionais podem alavancar suas carreiras para remunerações mais atrativas.
Até julho de 2025, o saldo de contratações para expedidores de mercadorias em Goiás somou 189, representando um aumento significativo de 83 em relação ao mesmo período do ano passado, quando o saldo era de 106. Essa melhoria reflete uma tendência positiva no mercado de trabalho para essa ocupação, sinalizando possíveis melhorias na economia local e na demanda por logística e distribuição de mercadorias.
Os setores que mais têm contribuído para essas contratações são, em primeiro lugar, os serviços combinados de escritório e apoio administrativo, com 40 novas vagas. Logo atrás, com 21 novas oportunidades, está o setor de carga e descarga. Em terceiro lugar, com 19 vagas, aparecem os serviços de preparação de documentos e apoio administrativo especializado. O comércio atacadista de cosméticos e produtos de perfumaria também contribuiu com 19 vagas, enquanto a confecção de peças do vestuário adicionou 16 novas posições.
Número de contratações e demissões por trimestre.
Saldo líquido (contratações - demissões) por trimestre.