Operador de caixa (CBO 4211-25): Imagine a cena: você entra em uma loja, escolhe alguns itens, e vai até o caixa. Lá, encontra um profissional simpático e eficiente, pronto para receber seus valores, entregar os produtos e ainda fornecer informações úteis sobre horários, preços e promoções. Essa é a vida de um operador de caixa, uma ocupação que, apesar de parecer simples, exige um bom senso de organização e habilidades interpessoais. Para entrar nesse mundo, geralmente basta ter o ensino fundamental completo, mas a prática é quem completa a formação. As condições de trabalho variam bastante, desde lojas de varejo até estações de metrô, e os horários podem ser diurnos ou noturnos, dependendo do local de trabalho. Apesar do estresse ocasional, a recompensa está em fazer parte daquela interação amigável e eficiente que acontece em cada transação.
Remuneração por quartil, Top 10% e Top 5%.
Em Vitória (ES), foram levantados 2,255 profissionais que atuam como Operador de caixa, com uma remuneração média que gira em torno de R$ 1,579.92 e uma carga horária de 44 horas semanais. O primeiro quartil da remuneração se situa em R$ 1,537, enquanto a mediana fica em R$ 1,579.92, com o terceiro quartil chegando a R$ 1,779.44. O topo dos 5% mais bem pagos recebe R$ 2,257.63, demonstrando uma variação dentro da ocupação.
A remuneração dos operadores de caixa em Vitória (ES) tende a ser vista como baixa pela maioria dos brasileiros, já que a maioria das pessoas não está satisfeita com salários abaixo de R$ 3,000.00. No entanto, a diferença entre o primeiro quartil e o top 5% indica que há espaço para crescimento profissional. Essa possibilidade de progresso pode ser encorajadora para quem está entrando na carreira, sugerindo que com dedicação e experiência, é possível alcançar remunerações mais elevadas.
O mercado de trabalho para operadores de caixa em Vitória (ES) tem mostrado uma tendência de queda. Até julho de 2025, o saldo de contratações foi de -156, representando uma redução de 12 em relação ao mesmo período do ano anterior, quando o saldo era de -144. Esses números indicam que o número de desligamentos continua superando as contratações, embora o ritmo de redução esteja lento.
Apesar da retração geral, alguns setores ainda estão contratando. O comércio varejista de mercadorias em geral, especialmente hipermercados, lidera com 11 novas vagas. Logo atrás, o comércio atacadista de artigos de escritório e de papelaria adicionou 5 postos de trabalho. Os setores de comércio varejista de animais vivos e de artigos e alimentos para animais de estimação, de carnes - açougues, e de hortifrutigranjeiros completam a lista, com 3 vagas cada.
Número de contratações e demissões por trimestre.
Saldo líquido (contratações - demissões) por trimestre.