Marceneiro (CBO 7711-05): Imagine um mundo onde cada móvel tem uma história, cada gaveta uma personalidade e cada cômodo uma alma. Essa é a magia que os marceneiros trazem à vida! Esses artistas da madeira não apenas constroem, mas também restauram peças únicas, transformando blocos de madeira em obras de arte funcionais. Para se tornar um marceneiro, você precisa ter o ensino médio completo e completar um curso de qualificação profissional de mais de 400 horas. Além disso, é necessário ter pelo menos cinco anos de experiência prática para dominar todas as habilidades necessárias. Os marceneiros trabalham em ambientes fechados, muitas vezes sob pressão, e devem seguir rigorosas normas de segurança, qualidade e preservação ambiental.
Remuneração por quartil, Top 10% e Top 5%.
No Espírito Santo (Estado), foram levantados 1,536 profissionais que atuam como Marceneiro, com uma remuneração média que gira em torno de R$ 2,000 e uma carga horária de 43 horas semanais. O primeiro quartil da remuneração se situa em R$ 1,625.81, enquanto a mediana fica em R$ 2,000, com o terceiro quartil chegando a R$ 2,500. O topo dos 5% mais bem pagos recebe R$ 3,979.48, demonstrando uma variação considerável dentro da ocupação.
A remuneração de um marceneiro no Espírito Santo tende a ser vista como baixa pela maioria dos brasileiros, já que a maioria dos salários se encontra abaixo de R$ 3,000. No entanto, a possibilidade de crescimento profissional é evidente, dada a discrepância entre o primeiro quartil e o top 5%. Essa amplitude indica que há espaço para melhorias salariais com o aumento de habilidades e experiência, proporcionando uma luz no fim do túnel para aqueles que buscam ascender na carreira.
O mercado de trabalho para marceneiros no Espírito Santo tem mostrado uma melhora significativa. Até julho de 2025, o saldo de contratações chegou a 44, um aumento de 73 em comparação com o mesmo período do ano anterior, quando o saldo era de -29. Essa reversão de tendência indica um crescimento na demanda por profissionais dessa área.
Os setores que mais têm contribuído para essas contratações são, em primeiro lugar, a fabricação de móveis com predominância de madeira, com 17 novos postos de trabalho. Em segundo lugar, a fabricação de cabines, carrocerias e reboques para caminhões, que adicionou 9 vagas. Os setores de confecção de peças do vestuário, fabricação de águas envasadas e serrarias com desdobramento de madeira em bruto completam o top 5, todos com 5 vagas cada.
Número de contratações e demissões por trimestre.
Saldo líquido (contratações - demissões) por trimestre.