Técnico em radiologia e imagenologia (CBO 3241-15): Esses profissionais são como os magos da medicina moderna, usando tecnologia avançada para criar imagens que ajudam médicos a diagnosticar e tratar doenças. Para se tornar um técnico nessa área, você precisa concluir um curso técnico de nível médio em operação de equipamentos médicos e odontológicos, além de ganhar experiência prática de um a dois anos. Trabalham em ambientes fechados, como clínicas, hospitais e laboratórios, onde lidam com equipamentos que emitem radiação e materiais tóxicos, então é fundamental seguir rigorosas normas de biossegurança. Apesar dos desafios, a recompensa de ajudar a salvar vidas faz toda a diferença.
Remuneração por quartil, Top 10% e Top 5%.
No Ceará (Estado), foram levantados 2,131 profissionais que atuam como Técnico em radiologia e imagenologia, com uma remuneração média que gira em torno de R$ 3,268.03 e uma carga horária de 32 horas semanais. O primeiro quartil da remuneração se situa em R$ 2,629.50, enquanto a mediana fica em R$ 3,268.03, com o terceiro quartil chegando a R$ 3,689.73. O topo dos 5% mais bem pagos recebe R$ 5,023.88, demonstrando uma variação dentro da ocupação.
Com uma remuneração que geralmente varia entre R$ 2,629.50 e R$ 3,689.73, a maioria dos técnicos em radiologia e imagenologia no Ceará (Estado) ganha um salário que pode ser considerado modesto no contexto brasileiro. No entanto, a diferença entre o primeiro quartil e o top 5% indica que há espaço para crescimento profissional e melhorias salariais. Essa possibilidade de progressão pode ser um incentivo para quem busca estabilidade e desenvolvimento na carreira.
O mercado de trabalho para técnicos em radiologia e imagenologia no estado do Ceará tem mostrado sinais de recuperação. Até julho de 2025, o saldo de contratações chegou a 26, representando um aumento significativo em relação ao mesmo período do ano anterior, quando o saldo estava em zero. Essa melhoria reflete uma demanda crescente por profissionais nesta área, especialmente em meio à expansão dos serviços de saúde.
Os setores que mais têm contribuído para essas contratações são, principalmente, atividades de apoio à gestão de saúde, que adicionaram 22 novos postos de trabalho. Em segundo lugar, estão as atividades de atendimento em pronto-socorro e unidades hospitalares para atendimento a urgências, com 10 vagas. Pesquisa e desenvolvimento experimental em ciências sociais e humanas também se destacam, com 6 novas posições. Serviços de diagnóstico por imagem com uso de radiação ionizante e atividade médica ambulatorial com recursos para realização de procedimentos cirúrgicos completam o top 5, com 4 e 3 vagas, respectivamente.
Número de contratações e demissões por trimestre.
Saldo líquido (contratações - demissões) por trimestre.