Porteiro de edifícios (CBO 5174-10): Imagine ser o guardião de um castelo moderno, só que esse castelo é um edifício cheio de apartamentos ou escritórios. Essa é a vida de um porteiro! Sempre de olho no que acontece, esses profissionais zelam pela segurança do local, evitando roubos, incêndios e entradas indesejadas. Para entrar nesse mundo de vigilância, não é necessário ter um diploma universitário, apenas o ensino fundamental. Mas, claro, é preciso estar disposto a aprender e se adaptar rapidamente. As empresas de vigilância e hotéis costumam oferecer treinamentos específicos para a função. E, falando em adaptação, os porteiros podem trabalhar em diversos tipos de edifícios, desde residenciais até locais de diversão, e até mesmo rodar entre diferentes funções, como vigia ou porteiro de locais de diversão.
Remuneração por quartil, Top 10% e Top 5%.
No Ceará (Estado), foram levantados 25,561 profissionais que atuam como Porteiro de edifícios, com uma remuneração média que gira em torno de R$ 1,675.04 e uma carga horária de 41 horas semanais. O primeiro quartil da remuneração se situa em R$ 1,532.32, enquanto a mediana fica em R$ 1,675.04, com o terceiro quartil chegando a R$ 1,915.99. O topo dos 5% mais bem pagos recebe R$ 2,471.38, demonstrando uma discreta variação salarial dentro da ocupação.
A remuneração dos porteiros de edifícios no Ceará (Estado) tende a ser vista como baixa no contexto brasileiro, já que a maioria dos trabalhadores ganha menos que R$ 3,000.00. No entanto, a diferença entre o primeiro quartil e o top 5% indica que há espaço para crescimento profissional, embora seja limitado. Essa possibilidade de progresso, mesmo que gradual, pode proporcionar uma melhoria na qualidade de vida desses profissionais ao longo do tempo.
O mercado de trabalho para porteiro de edifícios no estado do Ceará tem apresentado uma queda significativa no saldo de contratações. Até julho de 2025, o saldo atual é de -24, representando uma redução de 608 em comparação com o mesmo período do ano anterior, quando o saldo era de 584. Esses números refletem uma reversão no cenário de contratações, sinalizando possíveis mudanças na demanda por esse tipo de profissional.
Os setores que mais têm contribuído para as contratações de porteiros de edifícios no Ceará são variados. A consultoria em tecnologia da informação lidera com 324 novas vagas. Em segundo lugar, as atividades de associações de defesa de direitos sociais adicionaram 120 postos de trabalho. A locação de mão de obra temporária vem logo atrás, com 87 novas oportunidades. A seleção e agenciamento de mão de obra também contribuíram, com 60 vagas, enquanto os serviços combinados para apoio a edifícios, excluindo condomínios prediais, adicionaram 46 novas posições.
Número de contratações e demissões por trimestre.
Saldo líquido (contratações - demissões) por trimestre.